传音
AI算法产品经理（CV方向）(J19431)
AI算法产品经理（CV方向）(J19431)
发布于 5 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公AI产品经理
AI产品经理
Aigc
Ai产品经理
Comfyui
全生命周期管理
本地化
算法中台
计算机视觉
需求拆解
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
核心AI算法中台产品岗，技术前沿且成长空间大，适合具备CV/AIGC背景与视觉审美的极客型产品经理。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比AI产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 480 个在招 · 其中AI产品经理 13 个
市场机会
选择适中
深圳 · AI产品经理 · 49 个在招
职位详情
关于这个职位
负责CV方向AI算法产品的需求拆解、中台能力规划及全生命周期管理，结合海外本地化场景制定差异化算法策略，推动前沿AI技术落地
最低要求
计算机、统计、数学或人工智能相关专业硕士及以上学历，3年以上AI产品或算法相关工作经验
对传统计算机视觉、AIGC算法有深入理解，能判断技术边界，评估技术实现成本与收益
具备很强的产品Sense，能精准洞察用户核心需求，对需求价值有敏锐的判断力
对AI技术有发自内心的热爱与好奇心，是AI工具的深度使用者，能持续跟踪并主动尝试行业内最新的AI技术或产品
具备使用AI Coding工具或AI平台类工具(ComfyUI、扣子等）进行demo制作，验证想法及对外演示的能力
具备卓越的视觉审美与艺术触觉，能将主观的美学感官转化为客观的CV算法衡量标准，具备通过AI算法重构影像交互模式的创新视野
具备卓越的跨部门沟通与抗压能力，能够适应快速变化的环境，在复杂多样的业务需求中理清优先级并推动决策
工作职责
AI需求承接与拆解转化：作为业务与算法间的核心纽带，负责CV领域AI算法类需求的承接，对接业务团队，将模糊的业务场景拆解为可执行的算法方案和需求
主导制定算法策略，定义核心技术指标、评估体系，确保算法能力精准满足业务预期
AI算法中台能力规划：持续跟踪全球AI行业前沿技术，结合海外本地化洞察输入，主动规划CV算法中台能力，推动前瞻性技术在具体业务场景中的落地赋能
算法全生命周期管理：与研发、测试、数据、工程等团队紧密配合，负责从算法研发到上线的全过程顺利进行
对算法上线后的性能进行持续监控与归因分析，提出优化建议
差异化策略与竞争力打造：制定算法发力方向，定义差异化策略，确保算法能力在海外新兴市场本地化场景中具备行业领先性
优先资格
有机器学习、深度学习等人工智能领域的研究或工作经验优先
有成功的算法产品上线经验，能够提供案例分析或成果展示优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于AI与AIGC技术落地前沿，能深度参与CV算法中台建设，技术视野广阔
- 需要平衡业务需求与算法技术边界，对技术理解深度要求高，学习成本较大
- 适合具备扎实AI技术背景、对视觉美学有敏锐感知，且渴望在出海业务中推动前沿AI技术落地的复合型产品人才
缺点 / 挑战
- 传音在海外市场有庞大用户基础，产品落地场景丰富且具挑战性，利于积累出海经验
- 涉及跨部门协同及海外本地化沟通，推动决策和落地的复杂度较高
角色解读
- 可向资深AI产品专家、AI产品总监方向发展，或深入特定业务线成为业务负责人
- 随着AIGC和CV技术的发展，具备跨学科（技术+美学+产品）能力的复合型人才将极具市场竞争力
- 负责CV方向AI算法产品的需求拆解与策略制定，将业务场景转化为可执行的算法方案
- 管理算法全生命周期，监控上线性能并持续优化，确保算法能力满足业务预期
- 规划AI算法中台能力，推动前沿技术在海外本地化场景的落地，打造差异化竞争力
- 深入理解CV和AIGC算法技术边界，具备极强的产品Sense和需求洞察力
- 熟练使用ComfyUI等AI工具制作Demo，具备将主观美学标准转化为客观算法指标的能力
- 具备卓越的跨部门沟通与抗压能力，能在复杂业务中理清优先级并推动决策
申请策略
- 准备一份包含自己制作的AI视觉Demo作品集，面试时直观展示如何将模糊的美学需求转化为具体的算法评估指标
- 突出CV/AIGC算法产品的成功上线案例及带来的业务收益，量化产品价值
- 展示使用ComfyUI等工具制作Demo的能力，以及将主观美学转化为客观算法指标的具体实践
- 深入了解当前最新的AIGC和CV模型的技术边界与成本，提升技术判断力
- 提升对海外新兴市场用户视觉审美偏好的洞察，积累本地化产品经验
面试指南
- 采用STAR法则，重点突出“业务痛点-技术拆解-指标定义-落地效果”的闭环
- 对于美学转化问题，采用“主观感受拆解为客观维度-定义量化指标-建立评估体系”的逻辑进行阐述
- 请分享一个你主导的CV/AIGC算法产品从0到1落地的案例，遇到了哪些技术边界问题？
- 如何将主观的视觉审美（如肤色自然度）转化为客观的CV算法衡量标准？
- 在对接业务团队时，如果业务需求在现有算法能力之外，你如何拆解和引导？
- 你平时如何使用ComfyUI或AI Coding工具验证产品想法？请举例说明
- 复习计算机视觉和AIGC的核心概念及最新进展，了解传音在海外市场的核心产品线及影像功能特点
- 准备几个自己用AI工具做的视觉Demo或案例，以便在面试中展示实操能力
职位点评
薪资福利80
成长发展90
工作生活50
使命价值75
薪资福利
80较高
硕士学历及3年以上AI产品经验要求，结合一线城市AI算法岗的市场行情，薪资具备较强竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
成长发展
90较高
岗位涉及AI算法中台规划与前沿技术落地，能深度接触CV与AIGC核心技术，技术成长空间极大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈计算机视觉、AIGC、ComfyUI、AI Coding、机器学习、深度学习
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未明确提及工作模式与加班情况，但AI算法产品岗通常面临较快的业务节奏和跨部门协同压力。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
推动AI技术在海外新兴市场落地，改善当地用户的影像体验，具有一定的社会价值与产品使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs