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储能销售经理（肯尼亚）(J19005)
储能销售经理（肯尼亚）(J19005)
发布于 4 小时前其他
薪资面议
广东省·深圳市
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公销售管理
销售管理
2B销售
储能
光伏
客户关系
市场拓展
海外销售
渠道管理
销售策略
值不值得投
51综合评分
综合评分 51
海外储能销售经理，行业前景好，但需常驻非洲，WLB可能受限。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 480 个在招 · 其中销售管理 4 个
市场机会
选择面较广
销售管理 · 约 1420 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责开拓海外市场储能行业的销售渠道，为客户提供整套能源解决方案，维护客户关系，并执行储能业务的总体规划
工作地点在肯尼亚，需定期拜访客户并推进项目进程
最低要求
年及以上工作经验，有非洲国家的工作经验为佳
有光伏、储能等2B销售经验为佳
备良好的沟通能力与抗压能力,有较强的执行力和责任心
具有较好的客户资源和良好的渠道客户梳理能力
具有良好的职业道德和职业操守,能承受一定的工作压力
工作职责
负责开拓海外市场储能行业的2B2C渠道，给客户提供整套能源解决方案，维护其客户关系和渠道资源
执行储能业务的总体规划,并落实具体工作,包括竞品调研、价格体系管理、渠道梳理等事宜
协调公司各业务部与合作伙伴之间的合作事宜,促进双方共赢发展
定期拜访客户,与客户保持密切联系,积极寻找商机并推进项目进程
参与产品方案的设计、销售策略的制定以及推广活动的实施
配合相关部门完成公司的市场营销计划,并对执行情况进行监督、检查
负责处理日常客情关系维护工作,提高客户的满意度
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 储能行业处于高速增长期，市场机会多
- 提供海外实战经验，增强国际销售能力
- 公司平台支持，有利于客户资源积累
- 适合有志于海外销售、具备较强客户开发能力和抗压能力的求职者
缺点 / 挑战
- 需长期驻外，面临文化适应和生活挑战
- 销售指标压力大，需持续开拓新市场
- 海外市场不确定性较高，需灵活应对
角色解读
- 通过业绩积累可晋升为区域销售总监或海外市场负责人
- 转向国际业务管理或战略规划岗位，拓展职业广度
- 负责开拓海外市场储能行业的销售渠道，提供定制化能源解决方案
- 执行储能业务规划，包括竞品分析、价格管理和渠道梳理
- 协调内外部资源，推动销售项目落地和客户满意度提升
- 具备3年以上2B销售经验，尤其光伏或储能领域
- 良好的跨文化沟通能力、抗压能力和执行力
- 拥有客户资源开发和渠道管理能力
申请策略
- 深入研究肯尼亚储能市场需求和竞争格局
- 准备针对海外销售的策略方案，展示专业度
- 突出3年以上2B销售经验，强调光伏或储能项目成果
- 展示海外工作经验或非洲市场相关经历
- 量化客户资源拓展和渠道管理成就
- 提升英语或斯瓦希里语等当地语言能力
- 学习储能技术最新进展和非洲市场政策
- 加强跨文化销售谈判和关系维护技巧
面试指南
- 使用STAR法则描述销售案例，突出结果
- 展示文化敏感性和问题解决能力
- 结合行业知识分析市场机会
- 请举例说明你如何开拓一个新客户渠道？
- 在海外市场遇到文化冲突，你如何解决？
- 你对储能行业在非洲的发展趋势有什么见解？
- 如何平衡销售目标和客户长期关系维护？
- 准备过去销售项目的具体数据和案例
职位点评
薪资福利50
成长发展70
工作生活40
使命价值80
薪资福利
50较低
JD未披露薪资和福利信息，补偿性动机满足程度无法评估。
薪资信号未披露
成长发展
70中等
销售岗直接贡献收入，属于利润中心，但JD未明确提及技能培训或晋升路径，发展机会需通过业绩争取。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
工作地点在肯尼亚，需现场办公，可能面临海外生活挑战；JD未提及工作模式或WLB，生活化动机满足有限。
工作模式未明确
办公地点海外（不适用）
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
储能行业属于高速增长赛道，公司提供能源解决方案，具有一定社会影响力，意义感动机较好。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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