
普通员工/个人贡献者
综合评分 73
TCL惠州总部、屏幕质量管理核心岗、侧重RMA与数据驱动降本、发展路径清晰。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比质量管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 680 个在招 · 其中质量管理 15 个
市场机会
选择适中
惠州 · 质量管理 · 13 个在招
该职位主要负责TCL屏幕部品的RMA(退货授权)业务管理、市场数据分析及数字化系统优化
本科及以上学历,电子、光学、高分子材料等相关专业,英语四级以上
屏RMA业务管理:负责制定屏RMA策略,组织与各屏厂签订售后服务协议,组织建立与完善RMA业务流程及标准,组织完成屏RMA鉴定工作
熟悉屏或TV整机售后RMA业务(业务模式、业务流程、业务策略),有从事此业务者优先
优点
缺点 / 挑战
作为已上市企业的中级工程师岗位,薪资在惠州地区具有较强竞争力,但JD未披露具体薪资与福利细节。
岗位涉及RMA策略制定、数字化系统优化及跨部门重大项目,能全面锻炼质量管理与业务操盘能力,发展路径清晰。
JD未明确提及工作模式与加班情况,但质量管理岗位通常需配合产线或售后节奏,可能存在一定的抗压要求。
显示面板行业属于成熟且持续迭代的赛道,岗位致力于提升产品质量与降低成本,对消费者体验有直接正向影响。