
普通员工/个人贡献者
综合评分 66
上市大厂硬件核心岗、薪酬市场水准、技术要求扎实,需承担项目压力
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比机械工程师中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 950 个在招 · 其中机械工程师 23 个
市场机会
选择适中
惠州 · 机械工程师 · 17 个在招
本职位主要负责手机产品的结构可行性分析、架构方案设计、堆叠布局及详细结构设计
精通手机产品结构可行性分析、结构方案设计、堆叠设计
负责手机项目结构可行性分析及预研、架构方案设计、堆叠设计、结构详细设计等
有品牌手机结构设计工作经验优先
优点
缺点 / 挑战
JD未明确薪资范围,但作为已上市企业的核心研发岗,通常配套规范的薪酬福利体系,整体补偿性满足度中等偏上。
岗位聚焦主流消费电子结构开发,技术栈实用且贴近产业一线,能提供扎实的硬件工程成长环境。
JD明确要求承担较大工作压力,且硬件试产阶段通常需驻厂跟进,工作节奏较快,生活化动机满足度有限。
消费电子属于成熟赛道,岗位侧重产品落地与商业指标达成,社会价值导向相对中性。