
管理培训生(管培生)
综合评分 72
高管带教的战略级营销管培项目,聚焦品牌与增长核心业务,发展空间大但工作强度较高。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
2.3万
与市场营销与传播中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 270 个在招 · 其中市场营销与传播 2 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 市场营销与传播 · 约 250 个在招
该职位是TCL创始人发起的战略级人才项目,聚焦品牌整合营销与商业增长运营两大方向
本科及以上学历,理工类专业优先
一、品牌整合营销
理工类专业优先
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
战略级人才项目通常提供具有竞争力的薪酬,且派驻核心部门,但JD未明确披露具体薪资与福利细节。
作为创始人发起的战略级人才项目,由核心骨干及高管亲自带教,派驻核心部门,发展资源与成长空间极佳。
JD要求具备0到1创业经历,且涉及全链路增长与ROI把控,工作强度与压力预计较大,未提及WLB相关信息。
推动产品市场渗透与全民普及,具有一定的社会价值,但主要聚焦于商业变现与品牌增长,使命感信号一般。
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