海尔
资产经理
资产经理
发布于 6 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公资产管理
资产管理
不良资产处置
沟通谈判
法律诉讼
现场巡视
贷后管理
资产管理
逾期催收
风险控制
值不值得投
63综合评分
综合评分 63
专业复合度高、需适应外勤出差、薪资市场水准的资产风控岗。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
与资产管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 320 个在招
市场机会
选择不多
上海 · 资产管理 · 7 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责客户现场的实地巡视与风险排查，协助进行逾期租金的催收工作
同时需持续跟踪客户重大事项并评估风险程度，主导或协助出险资产的证据收集与处置流程，适合具备金融或法律背景及贷后管理经验的候选人
最低要求
全日制本科及以上学历
信审、贷后管理或资产管理2年以上经验，具备资产管理能力
具备风险管理能力，掌握法律知识及法律诉讼和资产处理能力，有良好沟通谈判与应变能力，能接受不定期出差
工作职责
客户的现场巡视
协助开展日常逾期租金催收
收集客户重大事项信息，分析判断风险程度，持续跟踪与监控
处置出险资产，如证据材料收集及过程配合等
优先资格
金融、法律、管理等专业优先
有银行或资产管理公司不良资产保全及处置经验更佳
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 岗位涉及法律、风控、业务等多维度技能，个人综合能力提升显著
- 能接触到规模庞大且类型丰富的资产处置案例，快速积累实战经验
- 适合具备金融或法律背景，拥有贷后管理或不良资产处置经验，且抗压能力强、善于沟通谈判的求职者
缺点 / 挑战
- 需要频繁进行客户现场巡视和不定期出差，工作节奏可能受突发风险事件影响较大
- 催收与资产处置过程中可能面临较高的沟通压力与复杂的谈判场景
角色解读
- 可从资产经理向高级资产处置专家、风控合规主管发展
- 未来可晋升为资产管理团队负责人或转型至全面风险管理岗位
- 负责客户现场的实地巡视与风险排查，协助进行逾期租金的催收工作
- 持续跟踪客户重大事项并评估风险程度，主导或协助出险资产的证据收集与处置流程
- 需要具备扎实的金融风险管理与法律知识，熟悉不良资产保全及处置流程
- 要求出色的沟通谈判能力与应变能力，以适应复杂的催收与现场巡视场景
申请策略
- 了解海尔旗下金融或租赁业务板块的具体资产类型，在面试中展现对特定行业资产风险的深刻理解
- 重点突出在信审、贷后管理或资产管理领域的2年以上实操经验，特别是不良资产保全与处置的成功案例
- 强调掌握的法律知识、诉讼流程经验以及跨部门沟通协调能力
- 建议深入学习最新的金融监管政策与不良资产处置相关法律法规
- 提升复杂谈判技巧与危机处理能力，模拟高压催收场景
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答案例问题，重点突出你在其中的风险判断逻辑、采取的具体法律或谈判手段以及最终挽回的损失金额
- 请分享一个你成功处置出险资产或完成逾期催收的完整案例
- 在现场巡视中，你通常如何识别和评估客户的潜在风险？
- 面对拒不配合的客户，你会采取哪些沟通与法律手段推进资产保全？
- 你如何平衡日常催收工作与突发风险事件的跟踪监控？
- 提前复习合同法、担保法及不良资产处置的相关法律法规
- 准备2-3个具有代表性的风险化解或催收成功案例，并了解海尔相关业务的商业模式及常见风险点
职位点评
薪资福利65
成长发展75
工作生活45
使命价值60
薪资福利
65中等
JD未明确披露具体薪资与福利细节，基于上海地区2年以上资管岗位的市场行情，整体薪酬预期处于中等水准。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2万/月）
成长发展
75中等
岗位涉及风险判断、法律诉讼与资产处置，能深度锻炼复合型专业技能，在复杂业务场景中积累实战经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
岗位明确要求接受不定期出差及客户现场巡视，外勤频率较高，工作灵活性受限。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
属于传统金融与租赁业务的贷后风控环节，行业相对成熟稳定，社会价值主要体现在维护企业资产安全与金融秩序。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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