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洲际酒店集团
洲至奢选 | 总会计师/总账
立即应聘

洲至奢选 | 总会计师/总账

发布于 大约 16 小时前

中层管理(经理/总监)

秦皇岛市
高级经验
全职员工
仅现场办公
大专
财务与会计
财务管理
审计
税务
内部控制
资金管理
总账
酒店财务

AI 估算 · 12k–20k

秦皇岛三线城市,酒店财务中层,洲际集团平台稳定,薪资在本地有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责酒店日常财务管理工作,包括建立财务管理体系、完善内部控制、监督资金收支,并与财政税务机关保持良好关系

适合有国际酒店财务经验的专业人士,工作地点在秦皇岛度假村

最低要求

大专学历及以上

财经类专业
国际酒店财务部工作经验5年及以上
熟悉酒店行业财务流程,熟悉国家财务、税务、审计等相关法规政策

工作职责

管理酒店日常财务管理工作

建立财务管理体系,完善各项财务管理制度
完善内部控制体系,检查财务运行情况
监督检查酒店财务运做和资金收支情况
负责与财政、税务等有关部门保持良好的关系

优先资格

具有相关财务证书者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 洲际集团品牌背书,职业稳定性高,福利完善
  • 工作地点在度假村,环境优美,生活节奏相对舒适
  • 全面负责酒店财务,能积累丰富的管理经验
  • 工作地点在秦皇岛,相对远离一线城市,职业机会有限
  • 需与多部门及外部机构协调,沟通要求高
  • 适合追求稳定、希望在知名国际酒店集团深耕财务管理的资深财务人士,尤其是愿意在二三线城市发展的候选人

缺点 / 挑战

  • 酒店行业节假日可能需值班,工作强度有阶段性压力

角色解读

  • 可晋升为区域财务总监或集团财务经理,管理多家酒店财务
  • 横向可转向酒店运营、审计或咨询等方向
  • 积累国际酒店集团财务管理经验,未来发展空间大
  • 全面负责酒店财务核算与报表编制,确保账务准确
  • 建立并优化财务管理体系,制定财务制度与流程
  • 监督资金收支,审核各类付款凭证,控制财务风险
  • 协调与税务、财政等政府部门的关系,完成纳税申报与审计
  • 精通酒店行业财务流程及国家财税法规
  • 具备5年以上国际酒店财务工作经验,熟悉总账模块
  • 熟练使用财务软件(如Opera、SUN等)及Office办公软件
  • 持有中级会计师、CPA等财务证书者优先

申请策略

  • 了解洲际集团的企业文化及秦皇岛度假村的业务特点,面试时表达长期发展的意愿
  • 强调对酒店行业财务流程的熟悉程度,展示专业度
  • 突出5年以上国际酒店财务工作经验,尤其是总账或财务主管经历
  • 强调主导或参与过的财务体系搭建、内控优化项目
  • 列出所持财务证书(如中级、CPA)及熟悉的具体财务软件
  • 体现与税务、财政等政府部门打交道的成功案例
  • 若尚未持有证书,可备考中级会计师或CPA
  • 熟悉洲际集团财务系统(如Opera、SUN)可加分

面试指南

  • 采用STAR法则:情境、任务、行动、结果,具体举例说明
  • 强调合规性与效率平衡,展示对内控的理解
  • 突出沟通协调能力,尤其是与政府部门的合作经验
  • 请描述你如何建立或优化酒店财务管理体系?
  • 如何处理酒店账务与税务稽查的衔接?
  • 你如何监督资金收支、防范财务风险?
  • 谈谈你与国际酒店财务系统相关的经验
  • 你对秦皇岛工作地点有何看法?

职位点评

65
综合评分

秦皇岛国际酒店财务中层,稳定舒适,发展空间有限。

更适合这类人
适合看重稳定、工作环境舒适及集团平台优势的求职者,对薪资有合理预期且不追求快速发展。
表现最好
工作生活
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展65
工作生活75
使命价值50

薪资福利

70中等

薪资在秦皇岛本地属中上水平,洲际集团福利较好,但相比一线城市仍有差距。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

65中等

职位有管理职责,但成长路径相对有限,需长期积累。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center

工作生活

75中等

度假村办公环境好,但要求现场办公且可能节假日值班,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

酒店行业稳定成熟,但该职位偏向职能支持,社会影响力有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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