
洲际酒店集团
烟台金沙滩逸衡酒店 Engineering Technician工程技工/维修工
烟台金沙滩逸衡酒店 Engineering Technician工程技工/维修工
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
烟台市
初级经验
全职员工
仅现场办公
高中/中专
设施与不动产
客房设施
库存管理
暖通空调
照明系统
环保
电气维修
给排水
设施维护
预防性保养
AI 估算 · 4k–6k
酒店物业岗,烟台三线城市,洲际大品牌但技工薪资稳定,参考当地水平。
职位详情
关于这个职位
该职位是烟台金沙滩逸衡酒店的工程技工/维修工,负责酒店日常的设施维护、预防性保养和应急维修,确保客房、照明、家具等设备正常运行
工作内容包括执行维护计划、记录维修成本、协助库存管理,并参与环保与再利用工作
适合动手能力强、有基础维修经验、愿意在酒店行业稳定发展的人
最低要求
执行日常的防护性保养和补救性维护
定购和监测燃料和润滑油,维修部件
保持机房的整洁
掌握一定程度的知识,使自己能够处理部门工作领域内的小问题
参加酒店物业各类维修维护工作,包括酒店任何新的部分和延伸的部分,或由酒店负责维护管理的其它物业
负责客房设施,照明设施,家具和设备的维修维护工作
协助酒店预防性养护计划和维修记录系统的执行工作
根据客人的要求安排工作的优先顺序并进行管理
向上级汇报维修的状况和需要的费用,并在有必要考虑更换时向领导说明
记录每天的维修工作,包括每项维修工作的成本及花费的时间,工作所用的人工小时成本
参与向同事介绍所有设备的正确操作方法,安全程序和清洁的工作
设定并保持适当的部件库存量
执行和参与有关设备正确操作和保养工作的员工会议
按照设定时间执行维护保养计划
执行并在计算机系统中记录机械设备常规性的视查
确保文件存档,以便将来参考之用
完成每日报告,列明当日完成的工作
探寻并配合环保工作
有效的使用再利用的方法
工作职责
执行日常的防护性保养和补救性维护
定购和监测燃料和润滑油,维修部件
保持机房的整洁
掌握一定程度的知识,使自己能够处理部门工作领域内的小问题
参加酒店物业各类维修维护工作,包括酒店任何新的部分和延伸的部分,或由酒店负责维护管理的其它物业
负责客房设施,照明设施,家具和设备的维修维护工作
协助酒店预防性养护计划和维修记录系统的执行工作
根据客人的要求安排工作的优先顺序并进行管理
向上级汇报维修的状况和需要的费用,并在有必要考虑更换时向领导说明
记录每天的维修工作,包括每项维修工作的成本及花费的时间,工作所用的人工小时成本
参与向同事介绍所有设备的正确操作方法,安全程序和清洁的工作
设定并保持适当的部件库存量
执行和参与有关设备正确操作和保养工作的员工会议
按照设定时间执行维护保养计划
执行并在计算机系统中记录机械设备常规性的视查
确保文件存档,以便将来参考之用
完成每日报告,列明当日完成的工作
探寻并配合环保工作
有效的使用再利用的方法
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国际连锁酒店品牌,工作稳定,福利齐全(五险一金、年终奖等)
- 工作内容实际,能快速积累设施维护的动手经验,适合喜欢实操的人
- 烟台环境宜居,生活成本相对较低,酒店行业淡旺季分明,有一定休息时间
- 技工工作体力消耗较大,可能需要处理突发维修任务(如夜间或节假日)
- 适合动手能力强、喜欢稳定工作环境、不追求高薪但求安稳的求职者,尤其是本地或周边城市的技能型人才
缺点 / 挑战
- 薪资涨幅有限,与高薪互联网或制造业相比竞争力不足
- 日常工作重复性较高,个人专业技能提升空间受限
角色解读
- 从工程技工做起,积累维修经验后晋升为高级技工或工程主管
- 考取电工、制冷等职业资格证书,拓展技能范围,向工程师岗位发展
- 在洲际集团内部,有机会转岗至其他品牌酒店或参与集团培训,成为技术专家或管理人员
- 负责酒店客房、公共区域及机房的设施维护与维修,包括照明、家具、管道、空调等
- 执行预防性保养计划,定期检查设备并记录维护状况,确保设备正常运行
- 处理客人的紧急维修请求,按优先级安排工作,并向上级汇报维修进展和费用
- 参与库存管理和部件订购,协助培训同事正确操作设备,落实环保与再利用措施
- 掌握基本的水电、暖通、木工等维修技能,能独立处理常见故障
- 具备一定的计算机操作能力,能使用系统记录维护工作和库存
- 良好的沟通和团队协作能力,能与同事、上级及客人有效交流
- 有责任心和条理性,能按计划完成工作并做好记录
申请策略
- 面试时展示对酒店行业服务意识的理解,说明如何平衡维修质量与客人体验
- 提前了解洲际酒店集团品牌标准,展现对应聘酒店的认同
- 突出以往在酒店、物业或工厂的维修工作经验,特别是水电、空调等具体案例
- 列出持有的电工证、焊工证等职业资格证书,体现专业能力
- 强调责任心、团队合作和解决突发问题的能力,如处理过紧急抢修
- 考取高级电工证或制冷维修证,提升技术竞争力
- 学习基础的计算机维护系统操作,提升工作效率
面试指南
- 使用STAR法则描述具体情境、任务、行动和结果,突出解决问题的能力
- 对于安排优先级,强调根据紧急程度、客人需求和影响范围排序,并向上汇报
- 对于团队问题,展现沟通技巧和寻求上级协调的主动性
- 请描述一次你处理紧急维修的经历
- 如何安排多个维修任务的优先级?
- 谈谈你对预防性保养的理解,和最近做过的一次保养
- 在团队合作中,如果同事不配合你会怎么做?
- 你对环保和再利用有什么看法?在维修中如何落实?
职位点评
54
综合评分
稳定国际酒店物业岗,烟台本地,薪资普通,成长有限,适合追求安稳者。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求稳定生活、注重工作与生活平衡、不追求快速技术成长的求职者。
表现最好
工作生活
相对薄弱
成长发展
薪资福利65
成长发展45
工作生活70
使命价值50
薪资福利
65中等
国际品牌酒店提供五险一金和稳定性,但薪资水平在烟台当地属中等,涨幅有限。
薪资信号未披露(AI估算:4K-6K/月)
成长发展
45较低
日常工作以重复性维修为主,缺乏系统性技术培训,晋升通道较窄,成长性一般。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈维修、保养、库存管理
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
固定地点办公,烟台生活节奏慢,但需应对突发维修任务,可能加班或值班。
工作模式未明确
办公地点郊区/偏远地区
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
50较低
酒店行业服务客人的使命有一定意义,但偏重基础运维,社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号环保
创新程度传统/守旧模式
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