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IE_工業工程師
IE_工業工程師
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公工业工程
工业工程
Layout规划
Moh
产能规划
工业工程
成本管控
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
大型制造基地的IE岗位，主打i4.0与AI转型专案，技术成长空间大，但需适应工厂现场环境。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比工业工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
3 个在招 · 其中工业工程 2 个
市场机会
选择不多
高雄 · 工业工程 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责工厂产能与人力规划、车间布局设计以及产品成本管控
同时需要推动工业4.0及AI数字化转型专案，优化生产流程，提升整体制造效率与标准化水平
最低要求
职位描述中未明确列出最低任职要求
工作职责
产能与人力规划：每月产能评估，全厂区直接人员规划安排及标准化
工厂Layout规划：与各单位讨论工厂layout规划，包括设备安装时程、施工预算管控、动线设计
成本规划：产品成本评估及进行成本管控、分析及优化，包括MOH/Unit MOH等
专案推行：专案评估，包括i4.0专案、AI数位转型专案、成本改善相关专案
生产流程标准化及ECRS优化
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与i4.0与AI数位转型等前沿专案，能积累智能制造与数字化转型的宝贵经验
- 企业平台体系完善，有利于培养全局性的工厂运营与成本管控视角
- 适合具备工业工程背景，对智能制造、数字化转型感兴趣，且具备较强跨部门沟通与现场解决问题能力的求职者
缺点 / 挑战
- 需频繁跨部门沟通协调，对项目管理与冲突解决能力要求较高
- 工厂现场环境可能面临生产压力与突发状况，需具备较强的抗压能力与现场问题解决能力
角色解读
- 从初级IE工程师成长为资深IE专家或制造规划主管
- 未来可向工厂厂长、运营总监或数字化转型负责人等高层管理岗位发展
- 负责全厂区的产能评估与人力规划，确保生产资源的高效配置
- 主导工厂车间布局（Layout）设计、动线规划及施工预算管控
- 推动工业4.0与AI数字化转型专案，优化生产流程与产品成本
- 具备扎实的工业工程理论基础，熟悉产能规划、设施布局及成本核算（如MOH）
- 掌握生产流程优化方法（如ECRS），并具备推动i4.0及AI数位转型专案的管理与执行能力
申请策略
- 了解公司在高雄厂区的核心业务与产品线，准备针对工厂布局优化或成本降低的具体案例
- 突出在产能规划、工厂Layout设计或成本管控方面的实际项目经验与量化成果
- 强调参与或主导过i4.0、AI数字化转型或精益生产（ECRS）相关专案的经历
- 建议深入学习智能制造、工业4.0相关技术（如IoT、数据分析）在制造业的应用场景
- 提升项目管理能力（如PMP）及跨部门沟通技巧
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出量化数据（如效率提升百分比、成本降低金额、面积节省等）
- 强调跨部门协作与现场实际落地的过程，展现解决复杂工程问题的能力
- 请分享一个你主导过的工厂Layout规划或产线优化项目，遇到了哪些挑战？
- 如何进行产品成本评估与MOH管控？请举例说明
- 在推动i4.0或AI数位转型专案时，如何确保现场人员的配合与落地？
- 请说明ECRS原则在实际生产流程优化中的应用案例
- 复习工业工程核心工具（如设施规划、精益生产、成本会计基础）
- 了解公司近期的数字化转型战略及智能制造相关案例
职位点评
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利
70中等
该岗位提供相对稳定的薪酬与福利体系，但制造业IE岗位的薪资爆发力有限，整体处于市场中等偏上水平。
薪资信号未披露（AI估算：9千–1.4万/月）
成长发展
85较高
职位涉及i4.0与AI数位转型专案，技术前沿性强，能为个人在智能制造领域提供极佳的能力背书与成长空间。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈i4.0、AI数位转型、MOH、ECRS、Layout规划
业务类型cost_center
工作生活
50较低
制造业工厂现场岗位，需跟进设备安装与产线规划，工作节奏受生产计划影响较大，WLB情况未明确，但现场办公属性较强。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
推动AI数位转型与i4.0专案，顺应制造业智能化升级趋势，具有较高的行业前瞻性与技术价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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