伊顿中国
Logistics Manager
Logistics Manager
发布于 大约 8 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公供应链与物流
供应链与物流
Erp系统
仓储管理
供应链优化
制造业
团队管理
库存控制
英语能力
进出口管理
领导力
值不值得投
70综合评分
综合评分 70
跨国企业高级物流管理岗，发展空间大，但工作地点固定，薪资福利需面议。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
38K
比供应链与物流中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 300 个在招 · 其中供应链与物流 4 个
市场机会
选择适中
苏州 · 供应链与物流 · 15 个在招
职位详情
关于这个职位
作为伊顿中国的物流经理，您将全面负责苏州工厂的仓储与进出口管理，确保物料和成品的准确、安全与高效流转
您需要优化物流成本、提升运营效率，并带领团队达成公司KPI目标
该职位是制造业供应链中的关键管理岗位，适合具备丰富经验并渴望在跨国企业发展的专业人士
最低要求
本科及以上学历
至少10年制造业环境下的物流与仓储工作经验，其中至少3年管理岗位经验
至少2年进出口管理经验
具备国际贸易及进出口知识
具备仓储管理技能
熟悉ERP系统和计算机操作
良好的英语读写说能力
积极主动，具有主动性和'能做'的态度
优秀的沟通和人际交往能力
良好的领导力，优秀的团队合作者，并具备成熟的管理经验
工作职责
管理仓库和进出口职能，提供及时的客户服务，跟踪物品以便快速准确地找到，并最小化货物移动的成本和效率
管理公司库存，确保所有物料、成品和其他库存部件处于良好和安全的状态
严格控制仓库库存
确保库存准确性
安排定期循环盘点以达到公司的KPI目标
管理年度库存盘点
建立和维护仓库管理系统，包括工作流程、文档、安全、5S、MRB和报废物料管理
执行高效运营，主要活动包括：收货、入库、拣货、集货、发运、操作系统
规划和组织仓库存储区域，优化公司存储空间的利用率
与物流部门合作，确保产品及时完好地交付
提高苏州和上海的进出口效率
控制和优化本地费用/支出
根据海关法律法规定义操作流程并执行，以避免任何风险
向公司管理层提供仓储管理报告和数据
发展和培训团队，保持团队的能力
其他分配的任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 伊顿作为全球智能电源管理领域的领导者，平台广阔，能为职业发展提供良好背书
- 岗位职责全面，涵盖仓储、进出口、团队管理，能快速积累全面的供应链管理经验
- 作为管理岗，需要承担团队绩效和人员发展的责任，对领导力要求高
- 适合拥有丰富制造业物流管理经验，具备较强领导力、沟通能力和抗压能力，希望在跨国平台承担更大管理职责的专业人士
缺点 / 挑战
- 制造业物流管理是核心职能，在公司内具有较高的重要性和可见度
- 岗位要求高，需具备10年以上经验，且需同时管理仓储和进出口，工作压力较大
- 制造业环境复杂，需应对供应链波动、成本控制等多重挑战
角色解读
- 在伊顿这样的跨国企业，可以晋升为区域物流经理或供应链总监，负责更大范围的业务
- 可以横向拓展至供应链计划、采购等其他供应链职能，成为全面的供应链管理专家
- 通过持续学习和项目经验，有机会参与全球性项目，提升国际化视野和管理能力
- 全面负责工厂的仓储和进出口管理，确保物料和成品的高效流转与准确库存
- 制定并优化仓库管理流程，包括收货、拣货、发运等环节，提升运营效率并降低成本
- 管理团队，包括培训、发展和绩效评估，确保团队具备胜任能力
- 与内部物流、生产等部门及外部供应商、海关等协调，确保货物及时交付并符合法规要求
- 深厚的制造业物流和仓储管理经验，熟悉仓库运营的各个环节
- 精通进出口贸易流程和海关法规，具备国际贸易知识
- 熟练使用ERP系统和办公软件，具备数据分析能力
- 优秀的领导力、沟通能力和团队管理能力，能有效激励和培养下属
申请策略
- 在申请时，可强调对伊顿'智能电源管理'理念的认同，以及对该岗位如何助力公司目标的思考
- 准备好分享过往管理团队的成功案例，以及如何应对挑战和变革的经验
- 突出10年以上制造业物流与仓储管理经验，并强调3年以上团队管理成果
- 重点展示在进出口管理方面的具体业绩，如效率提升、成本节约等
- 强调熟悉ERP系统，并列举在库存准确率、5S管理、流程优化等方面的成功案例
- 体现优秀的英语沟通能力，以及跨部门、跨文化协作经验
- 可提前熟悉伊顿的业务和产品线，了解其供应链特点
- 可补充学习精益管理或六西格玛等先进管理方法，以提升流程优化能力
面试指南
- 回答案例类问题时，可运用STAR法则（情境、任务、行动、结果），清晰展示你的能力和成果
- 对于管理类问题，强调你的领导风格、团队建设方法以及如何激励和培养下属
- 对于合规风险问题，可强调你对法规的熟悉程度、风险意识以及制定的预防措施
- 请分享一次你成功优化仓储流程、降低成本的具体案例
- 您如何管理团队，确保团队成员保持高绩效和积极性？
- 在进出口管理中，您如何处理海关合规风险？
- 您如何利用ERP系统进行库存管理和数据分析？
- 面对苏州和上海两地业务，您如何协调资源，提高整体效率？
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值70
薪资福利
75中等
该职位为跨国企业的高级管理岗，薪资水平预计具有竞争力，但JD未明确具体薪资和福利，需在面试中确认。
薪资信号未披露（AI估算：30K-45K/月）
成长发展
80较高
职位提供全面的供应链管理职责，能显著提升管理能力和专业知识，但JD中未明确提及晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈ERP系统、5S、MRB
成长机会Develops and trains team, maintain the team’s competency
业务类型cost_center
工作生活
50较低
该职位为工厂现场管理岗，需在苏州工业园区办公，工作模式为现场办公，JD未提及弹性工作或远程办公。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
伊顿作为智能电源管理公司，致力于环境保护和改善生活质量，岗位对供应链效率有直接贡献，具有一定社会价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号protecting the environment and improving the quality of life
创新程度稳健跟随主流
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