威能
Warehouse keeper
Warehouse keeper
发布于 大约 8 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公供应链与物流
供应链与物流
Sap
仓库管理
发货
库存管理
收货
物料管理
物流
看板
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
德企仓库管理员，福利待遇优厚，工作稳定，但技能成长空间有限。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6K
比供应链与物流中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
16 个在招
市场机会
选择不多
无锡 · 供应链与物流 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责仓库的日常运营，包括原材料和成品的收发、存储、盘点以及内部物流配送（如牛奶线配送）
你将确保仓库的整洁与安全，并参与流程改进，是公司供应链中不可或缺的一环
威能作为一家拥有150多年历史的德国家族企业，提供稳定的工作环境和全面的福利待遇
最低要求
无明确学历要求，但需具备仓库管理或相关物流操作经验，熟悉基本的货物收发流程，能够使用SAP系统进行库存记录
工作职责
卸载原材料，检查货物状态，清点并登记收货
将原材料放置到指定库位
从指定库位拣选原材料，拆包并更换包装以用于牛奶线配送
收集看板卡并执行牛奶线配送
从装配线收集成品，清点并录入SAP系统
装载成品以进行发货
保持货物整齐并保护货物
清洁仓库并遵循5S原则
执行经理分配的任何其他正常业务活动
参与持续改进行动，并持续优化流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司为德资跨国企业，提供完善的福利待遇，包括补充商业保险、年度体检、班车、食堂等
- 工作内容明确，流程规范，能接触到SAP等企业级系统，积累供应链管理经验
- 公司注重员工发展，提供丰富的学习机会和内部晋升渠道
- 工作内容偏体力劳动，需要一定的体力和耐力
- 作为一线操作岗位，职业发展路径相对有限，需要主动争取机会
- 适合踏实肯干、注重稳定性和福利待遇的求职者，尤其是希望在制造业供应链领域长期发展的人
缺点 / 挑战
- 日常工作较为重复，需要细心和责任心，避免出错
角色解读
- 可向仓库主管或物流主管方向发展，负责团队管理和流程优化
- 可向供应链计划、采购等更广泛的供应链职能岗位发展
- 在威能这样的大型跨国企业，有机会通过内部轮岗获得更广阔的职业发展空间
- 负责原材料和成品的收发、清点、入库和出库，确保账实相符
- 执行牛奶线配送，根据看板卡进行物料拣选和配送，保障生产线物料供应
- 维护仓库的整洁与安全，严格执行5S标准，并参与流程优化
- 具备基本的仓库管理知识，熟悉物料收发、存储和盘点流程
- 能够使用SAP等ERP系统进行库存记录和查询
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能适应体力劳动
申请策略
- 在面试中表现出对工作稳定性和公司文化的认同，展现踏实肯干的态度
- 可以提前了解威能集团的产品和业务，展现对公司的兴趣
- 突出仓库管理、物料收发、库存盘点等相关工作经验
- 强调对SAP、WMS等系统的操作能力，以及5S管理的实践经验
- 如有叉车证等特种作业证书，务必在简历中注明
- 提前熟悉SAP等ERP系统的操作，尤其是库存管理模块
- 了解精益生产和看板管理的基本概念
面试指南
- 回答问题时，可以结合具体案例，展示你解决问题的能力和责任心
- 对于流程性问题，可以强调你对规范和效率的重视
- 请描述一下你之前的工作经历中，如何管理仓库库存？
- 你如何理解5S管理？在实际工作中如何应用？
- 如果发现库存数量与系统记录不符，你会如何处理？
- 你如何看待仓库工作中的体力劳动？
- 准备一个你过去成功优化仓库流程或解决库存问题的案例
- 了解SAP的基本操作，并准备好回答关于系统使用的问题
职位点评
薪资福利85
成长发展65
工作生活75
使命价值70
薪资福利
85较高
该职位提供有竞争力的薪酬和全面的福利，包括补充商业保险、年度体检、班车、食堂等，能较好满足补偿性动机。
薪资信号未披露（AI估算：5K-7K/月）
福利待遇flexible working hours、annual leave、sick leave、yearly health check-up、supplementary commercial insurance、transport allowance、meal allowance、discounts on Vaillant products、long service award、holiday gift from the trade union、free shuttle buses and parking、charging points
成长发展
65中等
公司提供各种学习机会和内部发展机会，但岗位本身为一线操作，技能成长空间有限。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SAP、5S、KANBAN
成长机会various learning opportunities、internal career development and job rotation
业务类型cost_center
工作生活
75中等
公司提供弹性工作时间和班车，有助于平衡工作与生活，但工作地点在工厂，需要现场办公。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡flexible working hours、work/life balance
使命价值
70中等
公司强调可持续发展和环保理念，但仓库岗位本身的社会价值感相对有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号We take care of a better climate、sustainability
创新程度稳健跟随主流
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