虹软科技
智能座舱测试经理（海外）
智能座舱测试经理（海外）
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公汽车测试
汽车测试
Adas
Canoe
Dms/Oms
Qnx
功能测试
性能测试
智能座舱
汽车电子
自动化测试
值不值得投
75综合评分
综合评分 75
上市平台、智能座舱风口、技术与管理双修，但需适应海外出差与跨时区沟通节奏。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比汽车测试中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
96 个在招
市场机会
选择适中
杭州 · 汽车测试 · 35 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责智能座舱视觉产品（如DMS/OMS/AVM等）的全流程测试工作，包括需求分析、计划制定、用例编写及报告输出
你需要带领团队攻克项目难点，对接国内外客户，并具备海外短期出差支持的能力，保障产品高质量落地
最低要求
本科及以上学历
英文读写能力出色，能流畅跟国外客户进行口语沟通交流，具备海外短期出差支持
年及以上的测试相关工作经验
熟悉ADAS和DMS的各种法规标准，比如EUNCAP/NCAP，DDAW和E-Ncap等
熟练使用CAN工具，如CANoe/ CANape/ CANanalyzer
熟悉车机系统，在QNX和Android系统上能完成性能测试
具备良好的团队合作精神及压力管理能力
有一定的自动化测试经验，优秀的逻辑分析、归纳总结及解决问题能力
需具备C1或以上驾照，具备良好的安全驾驶意识和熟练的驾驶技能
工作职责
独立负责智能座舱视觉产品（DMS/OMS/AVM/哨兵/手势等）的测试工作，参与产品需求分析，负责测试计划制定及测试用例/报告的编写工作
能独立对接产品经理和项目经理，能积极推进产品质量，保证产品高质量落地
实施软件测试任务，能独立完成对产品的功能测试，性能，集成及系统测试，用户体验测试等任务，也能带领团队攻克项目难点，并且发挥领导力作用
对项目问题进行跟踪分析和报告，推动测试中发现问题及时合理地解决
总结和整理测试执行结果内容，形成专业的测试报告
能够有效把控版本发布质量风险，完成版本的高质量发布
优先资格
汽车工程、汽车电子等相关专业优先
年以上车载舱内舱外测试经验优先
具有汽车电子、汽车测试行业背景，掌握汽车辅助驾驶、自动驾驶技术发展方向等业务知识优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 智能座舱与自动驾驶是当前汽车行业的核心风口，行业前景广阔，技术壁垒高
- 涉及海外客户对接与出差，有助于拓宽国际化视野，提升跨文化沟通与项目管理能力
- 上市公司平台，业务方向明确，能积累扎实的DMS/OMS等视觉产品测试经验
- 适合具备3年以上车载测试经验、英语流利且希望在智能座舱/自动驾驶领域深耕的技术型管理人才
缺点 / 挑战
- 需要同时兼顾技术深度（如CAN工具、车机系统）与团队管理，对精力分配要求较高
- 海外出差及跨时区沟通可能带来一定的工作强度与压力，需具备良好的抗压能力
角色解读
- 从测试经理向测试总监或质量保障负责人发展，统筹更大规模的智能座舱或自动驾驶测试团队
- 深入智能驾驶与座舱融合领域，成为车载视觉算法与系统集成的质量专家
- 负责智能座舱视觉产品（如DMS/OMS/AVM等）的全流程测试，包括需求分析、计划制定、用例编写及报告输出
- 执行功能、性能、集成及系统测试，把控版本发布质量，推动项目问题及时解决
- 带领团队攻克技术难点，对接国内外客户，并支持海外短期出差
- 熟练掌握CANoe/CANape等车载测试工具，熟悉QNX和Android车机系统性能测试
- 熟悉ADAS和DMS相关法规标准（如E-NCAP/NCAP/DDAW等），具备自动化测试经验
- 出色的英语听说读写能力，能流畅与海外客户沟通，具备C1及以上驾照
申请策略
- 准备一段英文的自我介绍及过往项目介绍，以应对可能的英语面试环节
- 了解虹软科技在智能座舱领域的最新产品线及海外客户合作案例
- 突出在DMS/OMS/ADAS等车载视觉产品上的测试经验，以及对E-NCAP等法规标准的熟悉程度
- 强调使用CANoe等工具及QNX/Android系统性能测试的实际项目成果，展示自动化测试能力
- 明确展示英语口语沟通能力及海外出差/对接经验，附上C1驾照信息
- 复习并深化对E-NCAP、DDAW等最新法规标准的理解，了解智能座舱视觉算法的最新发展趋势
- 提升自动化测试脚本编写能力，熟悉Python或相关车载自动化测试框架
面试指南
- STAR法则：针对项目经验问题，按照情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)结构化回答，突出个人贡献与数据结果
- 技术+管理双重视角：在回答技术问题时，不仅说明技术实现细节，还要补充如何带领团队、制定规范或优化流程
- 请分享一个你主导的智能座舱视觉产品（如DMS/OMS）测试项目，你是如何制定测试计划并把控质量风险的？
- 在车载测试中，你是如何使用CANoe等工具进行问题定位的？请举一个具体的性能或集成测试案例
- 如果海外客户对测试标准（如E-NCAP）的理解与团队存在分歧，你会如何沟通并推进解决？
- 作为测试经理，你如何平衡日常测试执行、团队难点攻克与版本发布质量把控？
- 熟悉虹软科技的智能座舱产品线（如DMS/OMS/AVM），了解其核心功能及常见测试痛点
- 准备几个英文的技术交流场景，确保能流畅表达专业术语（如ADAS, CANoe, E-NCAP等）
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值80
薪资福利
75中等
上市公司背景，智能座舱测试经理岗位薪资处于市场中上水平，且包含海外出差补贴等潜在福利，整体薪酬具备竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：2千–3.5万/月）
成长发展
85较高
处于智能驾驶与座舱融合的高速发展赛道，能接触前沿的视觉算法与车机系统，且涉及海外业务，技术与管理双重成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈DMS、OMS、AVM、ADAS、CANoe、QNX、Android、自动化测试
成长机会带领团队攻克项目难点、发挥领导力作用
业务类型profit_center
工作生活
60中等
岗位涉及海外短期出差及跨时区客户沟通，可能存在一定的出差频率与沟通压力，WLB情况需视具体项目节奏而定。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
智能座舱与自动驾驶技术直接关乎行车安全与用户体验，社会价值显著，且行业处于快速上升期，使命感与成就感较强。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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