科思创
Plant Chemist
Plant Chemist
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公化工工程
化工工程
Pfmea
Spc
制程优化
化工工程
异常排除
新产品导入(Npi)
精益六西格玛
跨部门协作
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
跨国化工巨头核心制程岗，技术成长空间大、涉及前沿材料，但需常驻产线且含待命要求，WLB一般。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比化工工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
56 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责化工厂的制程与产品优化、异常排除及新产品导入（NPI）
你需要与跨部门团队合作，推动精益六西格玛项目，提升良率、降低能耗并确保产品质量，是连接研发与量产的核心技术骨干
最低要求
化学或化学工程/技术相关硕士或博士学位，具备3年以上类似职务相关经验
或学士学位具备5年以上相关经验
积极进取、抗压性强，能倡导并适应变革
对化学产业及产品改善具主动性与热忱
具高学习敏捷度，能独立工作与分析/解决问题，同时了解何时及如何寻求协助
具备有效的沟通能力与跨功能情境下的利害关系人管理能力
工作职责
执行并推动制程/产品优化与升级，以及制程异常排除，以达成高良率、缩短制程时间、达成品质KPI、提升原料使用效率、减少废弃物产生及降低能耗
提供产品与制程化学、制程技术及复杂加工挑战的专业知识，直接与跨功能团队协作（包括营运、HSE、工程、品保、供应链、业务、研发、TS及产品经理团队），以达成制造目标
主导制程/配方相关品质问题的调查与线上制程异常排除（配合待命支援日常营运），制定矫正措施或建立返工方法，防止更大的生产损失或严重的品质事故
主导厂区pFMEA（制程失效模式与效应分析）流程，为新产品建立pFMEA，执行年度pFMEA审查循环，并于品质事故发生时更新pFMEA，以系统性降低品质与制程风险
依据BOM（物料清单）、制程设计、安全与品质量测、最终规格及应用需求，为各产品制定SOP（生产步骤与制程参数），以指导操作人员生产合格产品
主导由研发（R&D）及技术服务（TS）移转至量产阶段的厂区NPI（新产品导入），于现场提供制程与操作开发支援，协调试量产及放大量产，以支援业务成长
主导ARM（替代原料/材料）专案，安排试量产并评估制程与品质，透过最小化对OEE（设备综合效率）、良率及成品品质的影响来降低生产成本
推动精益六标准差（Lean Six Sigma）专案以提升厂区制程效率，包括缩短生产时间、提高良率、减少废弃物产生及提升品质稳定性
优先资格
具备5年以上丙烯酸酯单体（acrylate monomer）及UV树脂合成与开发经验
具备项目管理技能，有新产品开发项目经验
熟悉SPC（统计制程管制）方法，具六标准差绿带或黑带认证
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 科思创是全球领先的化工企业，平台大、技术前沿，能接触到UV树脂等高端新材料
- 岗位职责全面，涵盖NPI、品质管理、精益生产，能锻炼极强的综合技术能力与全局观
- 适合具备扎实化工背景、抗压能力强、喜欢深入产线解决实际问题，且有志于在化工制造领域深耕的技术型人才
缺点 / 挑战
- 需要配合产线待命支援（on-call support），可能面临突发品质事故的应急压力
- 跨部门协作多，沟通与推动项目落地的隐性成本较高，需要较强的抗压与协调能力
角色解读
- 从产线技术骨干向资深制程专家发展，建立深厚的化工技术壁垒
- 积累丰富的NPI与精益生产经验后，可转型为技术项目经理或生产厂长等管理岗位
- 负责化工厂制程与产品的优化升级，解决产线突发异常，确保生产高效稳定
- 主导新产品导入（NPI）从研发到量产的转移，协调试量产及放大量产
- 推动精益六西格玛项目，提升良率、降低能耗并减少废弃物产生
- 扎实的化工/化学专业知识，熟悉丙烯酸酯单体及UV树脂合成与开发
- 精通SPC、pFMEA等品质与制程管理工具，具备系统性降低风险的能力
- 具备跨部门沟通与项目管理能力，能有效协调研发、生产、品保等多方资源
申请策略
- 科思创强调'curious, courageous, colorful'的企业文化，面试时可展现对化工行业的热忱及拥抱变革的积极态度
- 突出在丙烯酸酯或UV树脂领域的合成与开发经验，展现专业对口度
- 量化过往在良率提升、成本降低、能耗减少方面的具体成果（如六西格玛项目收益）
- 强调NPI或跨部门项目的主导经验，体现项目管理与落地能力
- 建议考取或复习六西格玛绿带/黑带认证，提升制程优化的方法论支撑
- 熟悉化工行业的EHS（环安卫）规范及pFMEA工具的实际应用案例
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），重点突出数据支撑（如良率提升百分比、成本节约金额）
- 强调跨部门协作中的沟通策略和系统性思维（如使用pFMEA预防问题，而非事后补救）
- 请分享一个你主导的制程优化或精益六西格玛项目，你是如何提升良率或降低成本的？
- 在新产品导入（NPI）从研发到量产的过程中，你遇到过最大的挑战是什么？如何解决的？
- 当产线发生突发的品质异常时，你的排查思路和应急处理流程是怎样的？
- 你如何与研发、生产、品保等不同部门协调，确保制造目标的达成？
- 复习化工制程原理、SPC控制图及pFMEA分析逻辑，准备应对专业技术提问
- 了解科思创在涂料、特种化学品等领域的最新产品动态及可持续发展战略
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活45
使命价值70
薪资福利
75中等
科思创作为全球知名化工企业，薪酬福利体系完善，但JD未明确披露具体薪资数字，整体预估处于当地市场良好水准。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2万/月）
成长发展
85较高
岗位涵盖新产品导入、精益六西格玛及前沿材料合成，技术挑战大，能显著提升个人的综合制程管理与技术攻关能力。
技术前沿主流现代技术
技术栈Acrylate monomer、UV resin、SPC、Six Sigma、pFMEA、NPI、Lean Six Sigma
业务类型cost_center
工作生活
45较低
岗位明确要求配合待命支援日常营运（on-call support），且需深入产线，工作节奏可能受突发生产异常影响，WLB存在一定挑战。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
科思创致力于提供可持续的化学材料解决方案，行业本身对现代工业至关重要，但传统化工制造的社会感知度相对中性。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号make the world a brighter place
创新程度积极采用新技术
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