GE医疗
Research project manager – ULS China
Research project manager – ULS China
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公项目管理
项目管理
Gcp合规
临床研究
供应商管理
医疗器械
超声技术
跨职能协作
预算管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
跨国医疗巨头、使命感强、合规要求高、工作稳定性好，但具体办公灵活性未明确
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
与项目管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 200 个在招
市场机会
选择适中
武汉 · 项目管理 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
负责GE医疗超声业务的研究项目管理，主导跨职能团队进行临床研究、产品评估及研究者发起研究的规划、执行与监控
确保项目符合GCP、SOP等法规要求，管理预算、合同及外部合作伙伴关系，推动研究从启动到结题的全流程交付
最低要求
生命科学、工程或临床领域学士学位或同等学历
年以上在临床环境、行业或政府机构中管理临床和/或技术研发项目的经验
具备对良好临床实践（GCP）、全球及地区研究法规、研究流程、新产品导入（NPI）周期及跨职能依赖关系的深刻理解/经验
具备建立持久跨职能关系的能力
工作职责
管理定义的研究活动，包括内部和外部、GE和研究者赞助的研究、产品评估、读者研究以及其他满足战略研究需求的活动
支持中央研究运营团队执行GE赞助的临床研究项目
确保研究活动遵守所有定义的跨职能标准，符合分阶段审查纪律、质量管理体系（QMS）、标准操作规程（SOPs）、GCP以及适用地区的所有合规和监管要求
领导跨职能研究活动团队，管理活动以开展指定的内部和外部研究活动，并根据业务需求和既定研究计划交付所需成果
与研究经理（RM）合作，确定研究细节的优先级和变更
根据需要开发研究文件，包括方案、计划、知情同意书，并管理研究文件的存储
与外部合作伙伴协商预算和合同，并处理付款
开展和/或协调必要的培训、启动、监查和结题工作，与研究站点和研究团队保持沟通
作为质量控制（QC）支持同行研究的审核和批准
发展与外部研究合作伙伴的关系，并以专业和富有成效的方式管理与外部站点的沟通
优先资格
科学或相关领域的硕士学位或高级医学学位
项目管理专业认证（PMP）或临床研究认证（CCRP, CCRA, 或 CCRN）
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托GE医疗全球平台，接触前沿医疗技术与国际化项目
- 职业稳定性高，福利体系完善
- 在医疗器械临床研究领域积累的专业经验具有高壁垒
- 跨职能沟通成本高，需平衡多方利益与进度
- 适合具备医疗器械背景、熟悉GCP规范、擅长多任务并行管理且追求职业稳定性的专业人士
缺点 / 挑战
- 需严格遵循复杂的全球合规与监管要求，工作压力较大
- 对英语能力及国际法规理解有较高要求
角色解读
- 可向高级项目经理、研究运营总监或临床开发负责人方向发展，也可转向更广泛的医疗器械注册或质量管理领域
- 作为临床研究的项目经理，你需要统筹超声设备相关的临床试验和技术研究项目，确保从立项到结题的全过程按时、按质、按预算完成
- 精通GCP法规及医疗器械注册流程
- 具备强大的跨部门协调能力和供应商管理能力
- 拥有5年以上临床研究项目管理经验
申请策略
- 了解GE医疗超声业务线的最新产品动态
- 在面试中展现你对‘患者安全’和‘数据完整性’的高度重视
- 突出展示你管理的临床研究项目规模、复杂度及成功率
- 强调对GCP、ISO 13485等法规的熟悉程度
- 列举成功协调跨部门团队解决关键问题的案例
- 若缺乏PMP或CCRP认证，建议考取以提升竞争力
- 加强英语商务沟通能力，特别是撰写英文研究方案和报告的能力
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 重点阐述你在合规性把控、风险管理、资源协调方面的具体行动和量化成果
- 请描述一个你管理过的最复杂的临床研究项目，你是如何确保其符合GCP要求的？
- 当研究进度滞后且涉及多个跨部门利益相关者时，你如何处理冲突并推动项目回归正轨？
- 你如何评估和管理外部研究中心或CRO的合作风险？
- 面对新的监管政策变化，你如何快速调整项目策略以确保合规？
- 复习GCP核心原则及医疗器械临床试验指导原则
- 准备2-3个详细的成功案例，涵盖项目全生命周期管理
职位点评
薪资福利80
成长发展75
工作生活65
使命价值85
薪资福利
80较高
作为已上市的跨国巨头企业，提供具有市场竞争力的薪资和完善的全方位福利保障，满足求职者对稳定性和薪酬水平的期望。
薪资信号未披露（AI估算：2.0千–3.5万/月）
福利待遇total rewards、global strength and scale、career opportunities
成长发展
75中等
公司提供明确的职业发展机会和全球化平台，鼓励员工将想法转化为现实，但在JD中未明确提及具体的晋升路径或导师制度。
技术前沿主流现代技术
技术栈Ultrasound、clinical research、GCP、NPI、QMS、SOPs
成长机会unlock your ambition、turn ideas into world-changing realities、career opportunities
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD提到给予‘boost and flexibility’，但未明确说明远程办公或弹性工时政策，且临床研究项目管理通常涉及较多的现场协调和会议，可能需一定程度的现场办公。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
公司使命明确指向‘改善生活’和‘构建更健康的未来’，社会价值导向清晰，对于寻求工作意义感和行业正向影响力的求职者极具吸引力。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号improve lives in the moments that matter、builds a healthier world、world-changing realities
创新程度积极采用新技术
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