GE医疗
Senior ATD Engineer - System
Senior ATD Engineer - System
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
Cross-Functional Collaboration
Mr Physics
Mri
Pulse Sequence
Reconstruction
AI 估算 · 30k–50k
高级MR工程师，技术门槛高，医疗行业稳定，薪资具有竞争力，预计月薪3-5万。
职位详情
关于这个职位
作为GE医疗的高级ATD工程师，你将参与磁共振（MRI）产品的应用设计与集成，与跨职能团队合作，从算法设计到临床图像验证，推动创新MRI应用在中国和全球市场的落地
该职位提供医疗影像技术的实践机会和全球化团队协作经验，适合有深厚MR研发背景的工程师
最低要求
放射学背景硕士及以上学历，且拥有10年以上相关经验
至少5年MR成像研究或相关医疗领域经验
至少5年工业研发/产品开发或同等经验
具备出色的中英文口头和书面沟通能力
工作职责
与算法和临床专家的工程团队合作，开发跨场强和平台的高影响力MRI应用
根据本地和全球客户需求，定义MR应用开发路线图
了解先进MR技术和临床需求，以确定中国创新团队的优先事项
管理临床数据，包括归档、加载和提取关键细节以进行分析和报告
参与图像审查和其他临床验证活动
优先资格
在MR物理、脉冲序列开发、重建方法、图像数据分析或新MR成像应用创新方面有卓越表现
扎实的MRI技术知识
有GE医疗MR系统使用经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- GE医疗是全球医疗影像巨头，平台优势明显，技术积累深厚
- 岗位涉及前沿MR技术，能持续学习并参与高影响力项目
- 跨职能合作提供了与全球团队互动的机会，拓宽职业视野
- 薪资和福利体系完善，作为外企相对稳定
- 涉及临床验证，可能需要面对严格的医疗监管和质量要求
- 虽然WLB未明确，但外企通常较好，不过研发岗位在项目期可能加班
- 适合有深厚MRI研发背景、热爱医疗影像技术、希望在全球化平台发展的高级工程师
缺点 / 挑战
- 对技术要求极高，需要持续学习先进技术，压力较大
角色解读
- 可晋升为技术专家或技术主管，领导更大范围的研发项目
- 有机会在全球GE医疗网络中轮岗或承担跨地区职责
- 在医疗影像领域积累深厚经验，成为行业专家
- 定义并推动MRI应用产品的开发路线图，结合临床需求与市场趋势
- 与跨职能团队（算法、临床、工程）协作，完成MR应用从概念到验证的闭环
- 管理临床数据，为分析和报告提取关键信息，并参与临床图像审查
- 跟踪前沿MR技术，为团队创新方向提供支持
- 深厚的MRI技术知识，包括脉冲序列、重建算法和图像分析
- 年以上相关行业经验，具备产品开发与临床验证能力
- 流利的中英文沟通能力，能够在全球团队中有效协作
- 创新思维和问题解决能力，能够独立推进项目
申请策略
- GE医疗重视使命感和价值观，建议在申请材料中体现对医疗技术创新的热情
- 建议联系内部推荐人，了解团队文化和具体项目
- 突出你在MR成像领域的项目经验，特别是脉冲序列开发或重建算法方面的实际成果
- 强调跨职能团队合作经历，展示你与临床、算法等团队协作的能力
- 如果熟悉GE医疗系统，务必提及
- 展示中英文沟通能力，特别是书面报告和口头演示
- 重温MR物理和重建算法的基础，确保能回答深入的技术问题
- 了解GE医疗最新MR产品和技术方向，准备相关问题
面试指南
- 可以使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 技术问题要展示深度，并结合实际项目经验阐述
- 表达对医疗行业使命的认同
- 请介绍一个你主导的MRI应用开发项目，你是如何设计的？
- 如何处理临床数据质量不稳定的问题？
- 描述一次跨团队协作中遇到的冲突及解决方案
- 你对脉冲序列设计有哪些创新想法？
- 为什么想加入GE医疗？
职位点评
74
综合评分
医疗影像研发，技术门槛高，工作有意义，薪资未披露但预计优厚，WLB未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视工作意义和技术成长，且能接受一定工作强度的高级工程师。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展80
工作生活65
使命价值85
薪资福利
70中等
薪资未明确披露，但作为GE医疗高级研发岗，薪资水平应有竞争力，福利体系预期完善。
薪资信号未披露（AI估算：30K-50K/月）
成长发展
80较高
技术含量高，研发深度大，且公司提供全球化发展机会，但晋升路径未在JD中明确。
技术前沿主流现代技术
技术栈MRI、MR Physics、Pulse Sequence、Reconstruction、Image Analysis
成长机会career opportunities
业务类型ambiguous
工作生活
65中等
未提及工作模式与加班情况，外企环境通常WLB较好，但无法从JD确认。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
医疗影像技术直接改善患者诊疗，公司使命导向明确，工作意义感强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号healthcare has no limits
创新程度积极采用新技术
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