
普通员工/个人贡献者
综合评分 63
成都区域特药医药代表,重医院开发与学术推广,成长性较好但需承担销售指标。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
1.5万
比医药代表中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
49 个在招 · 其中医药代表 8 个
市场机会
选择适中
成都 · 医药代表 · 33 个在招
该职位负责成都区域医院的开发与免疫领域产品、医学信息传递,组织学术推广活动并制定销售计划,维护客户关系以达成销售指标
医药、临床、生物学等相关专业本科或以上学历
负责区域内医院的开发和产品、医学信息的传递
有免疫、肾内领域特药销售经验者优先
优点
缺点 / 挑战
JD未披露薪资和福利,补偿性动机的信息透明度有限,具体收入结构需在面试中确认。
岗位覆盖医院开发、学术推广、市场分析和客户维护,能系统积累特药销售能力;JD强调学习能力和发展意愿。
JD未提及办公模式、弹性安排或加班情况;岗位职责要求区域医院开发和客户维护,需较多外出拜访。
岗位通过产品与医学信息传递、学术推广服务临床,但JD未展开社会使命或行业价值描述。