
蜂巢能源
环境保护岗
环境保护岗
发布于 2 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公
Ehs管理
三废处理
危险化学品管理
应急预案
沟通协调
环保合规
环境监测
值不值得投
71综合评分
综合评分 71
新能源巨头EHS合规岗,社会责任强,平台稳定,需承担较大合规压力
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断,供对比参考
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
13 个在招
职位详情
关于这个职位
负责蜂巢能源公司“三废”全过程管理及环保设施运行监督,确保环境监测与达标排放100%
制定环保规章制度及应急预案,组织环保培训,并统筹易制毒/爆化学品及危险化学品的全生命周期安全管理,规避合规风险
最低要求
具备较强的组织协调沟通能力
能够接受短期出差
工作职责
统筹策划公司“三废”产生、排放全过程管理,监督指导分/子公司对环保设施稳定运行、危险废物储存和处置等事宜的有效管控
制定公司环境监测计划与达标排放要求,确保环境监测、达标排放100%
组织或者参与拟订公司环境保护相关规章制度、操作规程、环境应急预案
组织或者参与公司环境保护相关培训教育,如实做好教育和培训记录
组织开展环境因素辨识和评价,监督落实岗位环境因素的管控措施
监督指导易制毒易制爆化学品使用部门使用手续的申请和办理
监督化学品(含易制毒、易制爆)运输、存储、使用、废弃全过程管理
监督(危险)化学品的“一书一签”管理,督促化学品管理台账建立,不定期对涉及岗位员工进行培训教育,规避化学品使用过程的安全风险
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 身处新能源行业头部企业,平台大且业务稳定,职业背书强
- 能积累大型制造企业复杂的环保与危化品管理经验
- 需频繁对接分/子公司,协调难度大,沟通成本高
- 涉及危化品管理,安全责任重,容错率低
缺点 / 挑战
- 工作内容聚焦核心合规领域,专业壁垒较高,不易被替代
- 环保合规责任重大,面临严格的政府监管与内部考核压力
- 适合具备扎实环保专业知识、责任心强、擅长协调沟通且能承受一定合规压力的求职者
角色解读
- 可向EHS经理、高级环境专家方向发展,或转向集团层面的可持续发展/ESG管理岗位
- 全面负责公司“三废”(废气、废水、固废)的合规管理与排放监控,确保环保指标达标
- 监督指导下属单位环保设施的稳定运行及危废处置流程
- 制定并执行环保规章制度、操作规程及环境应急预案
- 管理易制毒、易制爆及危险化学品的全流程安全合规
- 精通国家环保法律法规及行业标准,具备扎实的EHS管理体系知识
- 熟悉危险废物、易制毒/爆化学品的管理规范与操作流程
- 具备优秀的跨部门协调能力及突发事件应急处置能力
申请策略
- 了解蜂巢能源在常州的主要生产基地分布,面试时可提及对当地环保政策的关注
- 突出过往在“三废”治理、危废处置及环保合规方面的具体项目成果
- 强调在应对环保检查、事故应急演练中的实际表现与处理能力
- 展示对易制毒/爆化学品管理的合规操作经验
- 深入研读最新环保法规及地方性排放标准
- 提升数据分析能力,以便更好地进行环境因素辨识与评价
面试指南
- 采用STAR法则(情境-任务-行动-结果)描述过往案例,重点突出问题解决思路与最终达成的合规效果
- 强调预防为主的管理理念,展示如何通过制度建设和培训降低风险
- 请分享一次你成功解决复杂环保合规问题的经历
- 如何确保分/子公司的环保设施稳定运行并达到100%达标排放?
- 面对突发的环境安全隐患,你的应急响应流程是怎样的?
- 如何有效管理易制毒/爆化学品的全流程合规?
- 复习《固体废物污染环境防治法》、《危险化学品安全管理条例》等核心法规
- 准备1-2个关于环保整改或危机处理的详细案例
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活60
使命价值80
薪资福利
75中等
作为C轮后巨头企业,提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系,稳定性较好。
薪资信号未披露(AI估算:1.2千–1.8万/月)
成长发展
70中等
在新能源头部企业从事核心合规工作,能积累高价值的行业经验,但JD未明确提及晋升通道。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center
工作生活
60中等
需要接受短期出差,且环保岗位责任重,可能存在一定的心理压力,但整体WLB取决于具体团队文化。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
80较高
直接参与环境保护与危化品安全管理,对社会可持续发展和安全生产有直接的正向贡献。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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