花旗金融
Credit Risk 2LOD Senior Officer – Senior Vice President – Hong Kong
Credit Risk 2LOD Senior Officer – Senior Vice President – Hong Kong
发布于 大约 1 小时前中层管理(经理/总监)
风险管理
Ifrs9
信用风险
信贷审批
压力测试
投资组合管理
沟通能力
监管合规
金融分析
领导力
AI 估算 · 120k–180k
职位详情
关于这个职位
该职位是花旗银行香港的信用风险第二道防线高级副总裁，负责独立审查和挑战第一道防线的信贷决策，监控投资组合质量，识别新兴风险，并向高级管理层和监管机构汇报
需要深厚的金融分析和信贷审批经验，以及出色的沟通和领导能力
适合在银行业有丰富风险管理经验的专业人士
最低要求
年以上经验
具备在业务环境中监督和批准信贷申请的经验
深入了解财务分析和现金流贷款产品
能够适应并实施信贷审批和风险管理的最新行业趋势
具备解决中等复杂问题、平衡冲突情况和评估替代方案的能力
熟练分析和解释财务数据、评估风险并做出明智的信贷审批决策
具备有效的沟通和外交技巧，以谈判和影响同事和外部客户
具备强大的领导和人员管理技能，以实现团队内的高效资源分配
工作职责
保持对行业发展的了解，并应用深入知识为战略性和主动性的风险管理做出贡献
为指定的信贷组合提供指导、审查和挑战，以及复杂信贷审批的建议
评估贷款组合的质量，包括识别和评估新兴风险，并定期向高级管理层提供问题和机会的反馈
监控指定的信贷组合，分析趋势、风险和关键统计数据，以执行预防措施
与业务伙伴合作监督交易审批，展示商业意识和良好判断力
参与制定和完善审批、组合功能和信贷指南的程序
与内部利益相关者（通常是高级别）有效沟通和谈判，以影响决策和影响项目
与风险组织合作，完善数据利用流程，展示对数据来源和分析的深入理解
遵守合规标准，评估业务风险，保护公司、客户和资产
为内部和外部利益相关者（包括监管机构）准备交付物（例如预期组合表现、潜在风险或机会领域）
做出考虑风险评估、公司声誉和遵守法律、规则和法规的明智业务决策
确保遵守适用的法律、规则和法规，维护政策和道德商业实践
为第一道防线提供独立的信用风险监督和挑战，包括审查信贷申请、风险评级、敞口评估和批准建议
监控组合质量和新兴风险，分析行业、债务人、国家和集中度趋势，并及时向高级管理层升级和提出建议
与CRO合作处理法人实体风险治理事务，支持监督风险相关的监管要求、治理委员会、审计行动、压力测试、IFRS9和其他企业级风险倡议
为高级利益相关者、监管机构和治理论坛准备和交付风险分析和管理信息，突出组合表现、关键风险发展和需要管理层关注的问题
审查和挑战复杂的交易和交易结构，确保风险得到适当识别、缓解并保持在花旗的风险偏好和政策框架内
与业务、风险和控制合作伙伴合作，支持信贷审批、解决组合问题、实施风险缓解策略，并在整个企业推动有效的风险管理实践
支持监管、审计和治理互动，包括协调对监管询问、内部审计、检查和已识别风险问题的补救的回应
确保遵守适用的法律、法规、政策和道德标准，同时主动识别流程改进和加强风险管理框架
是变革的热情和早期采用者
拥有帮助他人看到更美好未来并在不确定性中保持积极态度的所有权
展示并激发好奇心，寻找克服挑战的新方法
积极应用从失败中学习的经验
挑战自己和他人寻求并传达替代观点，即使不受欢迎
欢迎多样化的想法以改善结果
作为变革催化剂，识别并帮助他人看到新想法可能使组织受益的地方
主动寻求理解并按照组织决策行事
帮助他人优先考虑团队和企业成功而非个人议程
专注于与业务目标一致的最高优先级工作
帮助他人有效管理竞争优先级
主动识别简化工作的机会
为自己和团队创造提高效率的流程改进
对升级、识别和管理潜在风险承担个人责任
实施增强客户体验和运营有效性的控制
预见问题并主动识别解决根本原因并带来有意义改进的解决方案
设定高期望并投入必要努力以交付卓越并超越绩效目标
在所有情况下，即使困难，也要以身作则并帮助他人为客户和花旗做正确的事情
尽早并经常与关键利益相关者互动，并积极寻找机会改善协作以实现共同目标
主动寻找机会参与花旗支持社区的项目
倡导满足花旗客户和社区需求的解决方案
热情地推广同事的独特需求和偏好
积极承诺帮助同事实现平衡、福祉和发展
利用各种网络招募多样化人才
倡导具有不同技能、风格和经验的同事获得职业机会
在采取行动之前，以同理心倾听并理解他人的立场
努力放大工作场所中被最小化的声音
在做出业务决策时适当评估风险，特别考虑公司声誉并保护花旗集团、其客户和资产，通过推动遵守适用的法律、规则和法规，遵守政策，对个人行为、行为和商业实践应用合理的道德判断，并以透明的方式升级、管理和报告控制问题，以及有效监督团队活动并对未能维持这些标准的人追究责任
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在顶级国际银行工作，平台大，职业发展前景广阔
- 薪资和福利优厚，工作稳定
- 有机会与高层管理者和监管机构互动，提升影响力
- 需要持续学习，跟上行业变化和监管要求
- 在大型组织中，决策流程可能较慢，需要耐心和协调能力
缺点 / 挑战
- 接触复杂的信贷交易和风险管理实践，技能积累快
- 工作强度大，需要处理复杂问题和应对监管压力
- 适合有丰富信贷风险管理经验、具备领导力、能在高压下工作并追求职业发展的专业人士
角色解读
- 在大型银行的风险管理部门有清晰的晋升路径，可晋升为风险总监或首席风险官
- 积累丰富的信贷风险管理经验后，可转向更广泛的金融风险管理或咨询领域
- 在花旗这样的全球性机构中，有机会参与国际项目，拓展全球视野
- 负责独立审查和挑战第一道防线的信贷决策，确保风险在花旗的风险偏好内
- 监控信贷组合的质量，识别新兴风险，并向高级管理层和监管机构汇报
- 参与制定和完善信贷审批流程和指南，确保合规和风险管理框架的有效性
- 与业务、风险和控制部门合作，支持信贷审批、风险缓解和治理事务
- 深厚的金融分析和信贷审批经验，熟悉现金流贷款产品
- 出色的沟通和谈判技巧，能够影响高级利益相关者
- 强大的领导力和人员管理能力，能够高效分配资源
- 熟悉监管要求和风险管理框架，如IFRS9和压力测试
申请策略
- 了解花旗的企业文化和价值观，在面试中体现
- 准备具体的案例，展示如何解决复杂风险问题
- 突出信贷审批和风险管理经验，特别是复杂交易的审查案例
- 强调领导力和团队管理成就，如带领团队完成项目
- 展示对监管合规和风险框架的深入理解，如IFRS9、压力测试
- 提及与高级管理层和监管机构沟通的经验
- 加强金融分析和建模技能，如财务建模和信用评分
- 熟悉最新的风险管理工具和技术，如数据分析在风险中的应用
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来回答行为问题，突出你的决策过程和影响
- 对于技术问题，展示你的分析框架和逻辑
- 请描述一次你审查复杂信贷申请并做出决策的经历
- 你如何监控信贷组合并识别新兴风险？
- 你如何与第一道防线有效沟通并挑战他们的决策？
- 你如何处理监管检查或审计？
- 你如何领导团队并确保高效运作？
- 复习信贷风险管理的核心概念和最新趋势
职位点评
76
综合评分
国际银行高级风险管理职位，发展前景好，薪资高，但工作强度可能较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合重视职业发展、技能提升和稳定性的求职者，对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
80较高
该职位薪资水平较高，福利优厚，但未在JD中明确提及具体薪资和福利，因此补偿性动机满足程度较高但非满分。
薪资信号未披露（AI估算：120K-180K/月）
成长发展
85较高
职位提供丰富的学习和发展机会，包括接触复杂交易、与高层互动，以及参与全球项目，发展性动机满足程度高。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈信用风险、金融分析、IFRS9、压力测试
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点在香港，混合办公模式，但工作强度可能较大，生活化动机满足程度一般。
工作模式混合式弹性办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
在大型银行工作，对金融稳定有贡献，但社会影响力有限，意义感动机满足程度中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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