
中层管理(经理/总监)
综合评分 80
副总裁级别金融技术领导职位,技术栈现代,业务交互多,薪资竞争力强,但WLB可能一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
105K
比金融科技中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
55 个在招
市场机会
选择不多
香港特别行政区 · 金融科技 · 4 个在招
负责领导摩根士丹利亚洲证券交易借贷技术团队的开发工作,作为副总裁级别的主要开发人员,确保从需求分析到部署的完整SDLC所有权
至少12年相关经验
必须有意愿承担分配交付物的完整SDLC所有权,从需求分析到测试和部署
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
该职位在顶级金融机构中,薪资水平可能具有竞争力,但JD未披露具体数字,需面试时确认。
提供深度技术成长和业务理解机会,有明确的管理职责和发展路径。
工作地点在香港核心金融区,但JD未提及工作模式或WLB政策,可能面临较高工作强度。
在行业领先的金融机构工作,强调客户至上和创新,具有一定社会影响力和使命感。
摩根士丹利 的其他在招职位