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新能源汽车-电驱系统工程师

新能源汽车-电驱系统工程师

发布于 大约 1 小时前

普通员工/个人贡献者

郑州市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
电子工程师
Apqp
Bms
Dfmea
Dv/Pv测试
Igbt
Matlab/Simulink
Sic Mosfet
Soc估算
电池Pack

AI 估算 · 15k–25k

三电系统工程师技能稀缺,郑州薪酬水平适中,结合富士康平台,综合评估月薪区间。

职位详情

关于这个职位

该职位负责新能源汽车电驱系统、电池包及BMS的技术方案设计与集成验证,涉及电机、逆变器、减速器选型及仿真分析

要求8年以上三电开发经验,主导过多个整车项目,加入富士康可参与规模化量产车型研发

最低要求

学历:本科统招以上

工作年限:8年以上
熟悉功率模块(IGBT、SiC MOSFET)的选型与驱动设计,熟悉电驱动系统架构设计,包括逆变器选型、功率模块(IGBT/SiC MOSFET)应用、母线电容选型、驱动电路设计等.
精通新能源电池PACK结构方案设计,涵盖箱体、模组、端板、侧板、支架等零部件的详细设计
精通BMS控制策略,熟练掌握SOX核心算法(SOC、SOH、SOP、SOE)的原理与实现方法,具备算法标定与优化能力
熟练使用Matlab/Simulink进行硬件在环仿真
精通APQP、PPAP、DFMEA、PFMEA等开发与质量工具
熟悉OTS、PPAP各阶段交付物要求,能够主导供应商技术评审及DV/PV验证计划
至少参与过3个以上新能源车型开发项目,且作为主导角色

工作职责

负责电驱系统技术方案制定、系统架构设计、性能指标分解及关键部件(电机、逆变器、减速器)的技术选型与规格定义

主导电驱系统与整车其他系统(如VCU、电池、热管理、底盘)的接口定义与集成设计,编制系统技术规范、接口控制文档及DFMEA
进行电驱系统关键性能(如效率MAP图、外特性曲线、NVH表现)的仿真分析与优化,平衡性能、成本与重量目标
制定电驱系统DV/PV测试验证计划与规范,主导或参与台架测试(性能、耐久、温升、EMC)、整车标定与道路试验,负责数据分析与问题闭环
负责技术文档及2D&3D图纸的编写及绘制,各阀点交付物的完成,以及整车BOM的搭建等
负责电池包(Pack)的总体方案设计,包括电芯选型与评估、模组设计、电气连接(高压铜排、采样线束)、热管理(液冷/风冷)、结构安全及密封防护设计,输出系统技术规范、图纸及BOM
负责产品VAVE等降本、降重等相关优化工作
负责BMS核心软件功能的需求定义、算法设计与验证,包括SOC/SOH估算、均衡管理、热管理策略、故障诊断、充电管理及功能安全机制
制定BMS及电池系统的DV/PV测试验证方案,主导HIL台架测试、电池包台架测试(性能、安全、滥用、寿命)及整车标定与测试,确保满足安全法规(如GB 38031)与性能目标
负责特定电控系统(如VCU驱动控制、能量管理、故障诊断
MCU扭矩控制、弱磁控制
BMS核心算法等)的软件需求分析、功能定义及详细策略设计
主导或深度参与控制器在HIL(硬件在环)台架、动力总成台架及整车环境下的测试验证,包括功能测试、诊断测试、总线通信测试及故障注入测试
根据法规要求和公司产品定义,编写、修订、完善三电系统专业相关法规标准
盘点供应链资源,根据需要,与行业内相关产品供应商展开技术交流,完善合格供应商资源库

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 新能源汽车行业高速增长,三电技术是核心,个人价值提升快
  • 富士康作为全球制造巨头,提供规模化量产平台和丰富资源
  • 职位涉及系统级设计,能积累全面的整车开发经验
  • 多系统交叉,工作复杂度高,需要广泛的知识储备
  • 制造业企业文化与互联网公司不同,需适应流程化工作方式
  • 适合拥有8年以上三电开发经验、具备系统思维和较强抗压能力的资深工程师

缺点 / 挑战

  • 项目节奏快,可能面临较大的工作强度和压力

角色解读

  • 横向发展为三电系统专家,覆盖电驱、电池、电控全领域
  • 纵向晋升为技术管理者,带领团队完成平台化开发
  • 随着新能源汽车技术迭代,向800V高压、智能化控制方向深化
  • 负责电驱系统整体方案与技术选型,制定性能指标并分解到子系统
  • 主导电池包和BMS的设计开发,涵盖结构、电气、热管理和控制算法
  • 组织DV/PV测试与整车标定,解决测试中的问题并推动闭环
  • 对接供应商,进行技术交流和评审,完善供应链资源
  • 精通功率电子技术,熟悉IGBT/SiC MOSFET选型和驱动设计
  • 掌握BMS核心算法(SOC/SOH/SOP/SOE)及Matlab/Simulink仿真
  • 熟悉APQP、DFMEA等开发流程和工具
  • 具备扎实的电池PACK结构设计和电驱系统集成经验

申请策略

  • 了解富士康新能源汽车布局(如富士康造车计划),展示对量产工程的认同
  • 准备系统级案例,说明如何平衡性能、成本与重量
  • 突出主导过的项目数量(至少3个),强调在其中的核心技术和决策
  • 量化成果,如效率提升、减重百分比、测试通过率等
  • 详细描述BMS算法或电驱仿真等具体技能点,展示深度
  • 补强ISO 26262功能安全知识,这是新能源汽车核心需求
  • 学习800V高压平台和SiC应用等前沿技术

面试指南

  • 使用STAR法则,背景-任务-行动-结果,突出技术细节和个人贡献
  • 结合项目实例,展示系统思考和多域协同能力
  • 强调对安全法规的遵循和质量管理工具的应用
  • 如何制定电驱系统的效率MAP优化方案?
  • 介绍一下你主导的三电项目中遇到的最大技术挑战及解决过程
  • BMS的SOC估算方法有哪些?实际项目中如何选择?
  • 如何通过DFMEA识别和降低电驱系统风险?
  • 面对整车NVH问题,你会如何分析和解决?

职位点评

70
综合评分

新能源汽车三电核心岗位,技术前沿,平台大,但工作强度大,WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和行业前景,能接受现场办公和潜在加班的资深工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活45
使命价值80

薪资福利

70中等

薪资未明确披露,但该岗位为高级技术岗,结合郑州生活成本,预计报酬具备一定竞争力。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

85较高

职位覆盖三电系统全栈技术,涉及SiC、BMS算法等前沿领域,项目主导角色提供快速成长机会。

技术前沿主流现代技术
技术栈电驱系统、IGBT、SiC MOSFET、BMS、SOC/SOH、Matlab/Simulink、DFMEA、APQP
业务类型ambiguous

工作生活

45较低

仅现场办公,无弹性工作安排,工作强度可能较高,但郑州生活压力相对较小。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

新能源汽车行业高速增长,岗位参与核心三电系统开发,对产业升级和减排有积极贡献。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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