施耐德
Experienced Technical Engineer
Experienced Technical Engineer
发布于 大约 3 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公自动化控制
自动化控制
Acad
Dcs
技术调试
现场调试
网络安全
自动化工程
英语沟通
项目实施
项目管理
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
跨国巨头技术岗位，薪资中上，发展机会多，但出差频繁影响工作生活平衡。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
20K
与自动化控制中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 230 个在招
市场机会
选择适中
上海 · 自动化控制 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是施耐德电气的高级技术工程师，负责领导团队进行项目实施现场的硬件与软件调试，提供售前技术支持，作为技术团队领导执行项目，并完成技术设计、系统安装及调试等工作，参与全球客户项目以推动可持续发展
最低要求
) 本科及以上学历，自动化专业优先
) 至少5年以上自动化项目工作经验
) 熟悉主流DCS平台：Emerson / Honeywell / Yokogawa等任一平台，熟悉AVEVA Wonderware平台优先
) 具备在主流DCS平台二次开发方面的能力，在处理DCS故障分析时，更多的是从底层应用去分析和解决
) 熟悉福克斯波罗I/A系统
) 有电厂自动化项目工作经验优先，特别是机组大于200MW
) 良好的英语听说读写能力
) 能接受40%以上的出差频率
) 有现场项目调试经验
) 良好的沟通协调能力
) 熟悉计算机工具，如ACAD等画图工具
) 具备海外EPC项目的执行能力：跨文化沟通与英语能力/国际标准与合规能力/海外现场执行能力
) 熟悉网络安全方案及标准
工作职责
) 作为应用专家，领导团队进行应用设计和实施及整个项目工程执行
作为技术工程师，参与项目实施现场硬件与软件的调试
) 参与售前活动，为报价、销售团队提供技术支持
) 在项目执行中，作为技术团队领导，根据技术参数和要求执行项目
协助项目经理处理技术疑难问题
) 参加每周项目团队、项目经理或客户会议，讨论进展和问题，并提供会议纪要
) 在工程经理授权下审核批准项目工程文档
) 完成技术设计，包括系统硬件的画图、组态、系统安装及调试
优先资格
) 熟悉AVEVA Wonderware平台优先
) 有电厂自动化项目工作经验优先，特别是机组大于200MW
) 具备海外EPC项目的执行能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在施耐德电气这样的全球领先企业工作，接触高端项目和前沿自动化技术
- 注重可持续发展，工作具有社会价值，有助于个人使命感实现
- 提供全面的奖励计划和职业发展支持，促进技能成长
- 需要频繁出差（40%以上），可能影响工作生活平衡和家庭时间
- 作为团队领导，需承担项目执行和团队管理责任，对综合能力要求高
- 适合拥有丰富自动化工程经验、喜欢现场工作、具备团队领导潜力和英语能力的工程师，且能适应出差频率
缺点 / 挑战
- 技术要求高，需处理复杂DCS系统和现场调试问题，压力较大
角色解读
- 从技术工程师成长为高级技术专家或项目经理，承担更大规模的项目
- 扩展在电气、机械和数字集成领域的专业知识，提升技术深度
- 有机会参与全球项目，积累国际经验，向技术管理或解决方案架构师方向发展
- 领导技术团队进行项目设计、实施和调试，确保项目按技术规范和合同执行
- 参与售前活动，为销售团队提供技术建议和支持
- 负责现场硬件和软件的调试，解决技术疑难问题，并协调资源达成项目目标
- 审核项目工程文档，参与客户会议，推动项目进展
- 精通主流DCS平台（如Emerson、Honeywell、Yokogawa等）的配置、调试和二次开发
- 具备良好的英语听说读写能力，适应国际项目环境
- 拥有现场调试和过程参数调整经验，以及优秀的沟通协调和团队领导能力
申请策略
- 了解施耐德电气的可持续发展理念和IMPACT价值观，在申请中体现契合度
- 研究公司产品（如DCS系统）和最新项目，面试时展示对业务的深入理解
- 突出5年以上自动化项目经验和主流DCS平台熟练度，包括具体项目案例
- 强调现场调试和解决技术问题的成功经验，以及团队领导经历
- 展示英语能力和国际项目经验，如海外EPC项目执行能力
- 学习AVEVA Wonderware平台或网络安全相关知识，以增强技术竞争力
- 提升项目管理和跨文化沟通技能，适应国际项目环境
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答经验问题，突出技术细节和成果
- 强调团队合作、沟通和问题解决能力在项目管理中的重要性
- 结合公司案例和技术趋势，展示您的相关知识和对可持续发展的兴趣
- 请描述您过去处理过的最复杂的DCS项目调试经验，以及遇到的挑战和解决方案
- 如何协调技术团队和项目经理以确保项目按时交付并满足客户期望？
- 您对施耐德电气的哪些技术或解决方案有深入了解，如何应用在项目中？
- 在频繁出差的情况下，您如何管理工作与生活的平衡？
- 复习DCS系统相关知识，特别是福克斯波罗I/A和主流平台的配置与调试
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值80
薪资福利
75中等
职位提供在跨国企业的稳定就业机会和全面奖励计划，薪资具有市场竞争力。
薪资信号市场水准 (15K-25K/月)
福利待遇全方位奖励
成长发展
85较高
职位注重技术深度和项目管理能力，提供扩展专业知识、参与全球项目和职业发展支持，成长信号明显。
技术前沿主流现代技术
技术栈DCS、Wonderware、ACAD、网络安全
成长机会扩展技术专业知识、获得高级领导层关注、职业发展页面
业务类型profit_center
工作生活
50较低
工作需要频繁出差（40%以上），可能显著影响工作生活平衡；办公模式未明确，但以现场工作为主。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
施耐德电气强调可持续发展和创新，职位涉及推动全球客户的技术进步和环境贡献，具有较高社会价值。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号可持续发展、推动技术卓越、IMPACT价值观
创新程度积极采用新技术
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