
普通员工/个人贡献者
综合评分 80
跨国巨头平台、技术栈主流且具挑战性、强调可持续发展使命,薪资福利具竞争力。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.4万
比电气工程中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 490 个在招 · 其中电气工程 26 个
市场机会
选择不多
无锡 · 电气工程 · 7 个在招
负责大功率变频器等电力电子产品的电气设计、调试及维护,涵盖从概念分析、方案设计到样机试制的全流程
本科及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业
产品开发:在概念阶段,负责完成需求分析,竞争对手分析,初步方案等
优点
缺点 / 挑战
施耐德作为跨国巨头,薪资福利体系完善,结合无锡当地消费水平,该高级技术岗位的薪酬具有较强的市场竞争力。
岗位涉及全流程产品开发与平台建设,技术深度与广度兼具,且公司强调“IMPACT”文化与内部经验分享,利于技术专家路线发展。
跨国企业通常注重工作生活平衡,但JD中提到“可承受一定工作压力”,且涉及全流程项目跟进,可能存在阶段性忙碌。
施耐德电气高度强调可持续发展与“IMPACT”价值观,赋予技术工作强烈的社会意义与使命感。
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