施耐德
Procurement Engineer
Procurement Engineer
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公供应链、采购与物流
供应链、采购与物流
供应商管理
供应链优化
合同谈判
成本控制
数字化采购
数据分析
跨部门协作
采购管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
聚焦可持续发展与数字化采购，外企平台规范、成长资源丰富，WLB待确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比供应链、采购与物流中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 530 个在招 · 其中供应链、采购与物流 10 个
市场机会
选择适中
无锡 · 供应链、采购与物流 · 40 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位隶属于直接采购管理团队，主要负责原材料与零部件的寻源采购、合同谈判及成本优化工作
通过建立并维护高效的供应商关系，确保交付绩效与质量持续改进
同时需制定贴合业务目标的采购策略，协同跨部门团队快速响应内部需求，推动供应链整体效能提升
最低要求
问题解决能力 — 中级水平
分析采购挑战并制定实用解决方案
持续学习能力 — 中级水平
紧跟采购趋势和最佳实践
客户导向 — 发展水平
理解内部利益相关者需求并创造价值
数字化能力 — 发展水平
利用采购工具和平台优化流程
成本分析能力 — 发展水平
评估定价结构以识别节约机会
影响力技能 — 发展水平
与供应商和内部合作伙伴建立共识
财务素养 — 基础水平
理解采购决策中的预算影响和成本驱动因素
工作职责
采购材料并谈判合同，在不影响质量的前提下实现成本节约
管理供应商关系，确保绩效、可靠性和持续改进
识别并实施与业务目标一致并推动效率的采购策略
与跨职能团队合作，了解采购需求并提供有效解决方案
优先资格
强大的分析思维，注重细节和准确性
跨职能协作和建立关系的合作态度
主动识别改进机会并推动效率提升
在动态环境中管理多项优先事项的适应能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国企业平台规范，提供完善的导师制与内部培训资源
- 接触核心物料与战略采购项目，职业背书强
- 福利体系全面，关注员工长期成长
- 跨部门协调复杂，需严格平衡质量、交期与成本约束
- 适合具备扎实采购实务经验、擅长数据分析与商务谈判，且追求稳定职业发展与系统化成长的求职者
缺点 / 挑战
- 降本指标压力较大，需频繁应对原材料市场波动与供应商博弈
角色解读
- 可向高级采购专家、采购经理或供应链总监发展
- 也可横向拓展至战略寻源、品类管理或供应商质量管理方向
- 负责原材料与零部件的直接采购寻源，主导商务谈判与合同签署，落实年度降本目标
- 掌握成本分析与TCO模型，熟练使用ERP/SRM等数字化采购系统
- 具备出色的跨部门沟通与供应商绩效管理技巧
申请策略
- 提前研究施耐德在电气化与数字化领域的供应链布局
- 面试时准备1-2个成功的降本案例或供应商危机处理复盘
- 突出过往采购金额规模、降本百分比、供应商数量管理及关键项目成果
- 量化展示谈判技巧与成本分析模型的实际应用效果
- 强化ERP/SRM系统高阶操作与数据可视化能力
- 补充合同法务基础与国际贸易术语知识
- 提升财务建模与预算管控思维
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答，重点突出数据支撑、跨部门协同机制设计以及风险预案的落地执行
- 请分享一个你成功降低采购成本的案例，具体采取了哪些策略？
- 如何建立科学的供应商绩效评估体系并推动持续改进？
- 当内部业务部门急需物料但供应商交期延误时，你会如何处理？
- 熟悉施耐德主营业务及无锡基地产品线
- 复习采购成本构成模型与谈判心理学
- 准备应对突发供应中断的应急调度方案
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活65
使命价值85
薪资福利
75中等
外企标准薪酬福利包覆盖全面，稳定性高，但JD未披露具体薪资数字，实际竞争力需结合面试定薪确认。
薪资信号未披露（AI估算：1.5千–2.5万/月）
福利待遇全方位奖励计划、培训资源、导师指导、职业发展支持
成长发展
80较高
明确提及导师制、内部培训、战略项目接触及清晰的采购专业能力提升路径，高度契合长期职业发展诉求。
技术前沿主流现代技术
技术栈数字化采购工具、成本分析模型、ERP/SRM系统
成长机会导师指导、内部培训、职业发展页面、战略采购项目接触
业务类型cost_center
工作生活
65中等
外企通常注重工作体验，但采购岗需频繁对接供应商与内部团队，可能面临交期与降本压力；JD未明确说明弹性工时或远程政策。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
深度绑定可持续发展与能效提升愿景，强调将个人工作与创造更高效、更韧性世界挂钩，社会价值导向鲜明。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号将可持续发展的愿景转化为实际行动、创造更具韧性、更高效率、更可持续的世界、IMPACT核心价值观
创新程度积极采用新技术
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