日立能源
Service Sales
Service Sales
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公大客户销售
大客户销售
Gis
Sap
售后服务
客户关系管理
数据分析
英语
订单执行
销售支持
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
跨国能源巨头、福利优厚、弹性办公，适合具备电气背景及GIS经验的资深售后服务销售。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比大客户销售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 170 个在招 · 其中大客户销售 6 个
市场机会
选择面较广
北京 · 大客户销售 · 约 280 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责日立能源GIS（气体绝缘开关设备）售后服务的销售与业务拓展，为客户提供技术和商业支持
你需要跟进服务项目的执行与回款，处理产品质量问题以提升客户满意度，并确保业务合规
最低要求
拥有机械或电气相关专业本科学历
具备5年以上电气领域工作经验，熟悉GIS（气体绝缘开关设备）结构知识
具备良好的英语听说读写能力，达到CET-4或以上水平
熟练使用Word、Excel、PPT及SAP等办公软件
能够实际应用数字工具和数据来支持客户互动、服务执行和问题解决
工作职责
支持现场服务工程师（FES）进行客户拜访，拓展GIS售后服务业务
为FES提供售后服务业务拓展的技术和商业支持
支持服务项目的订单执行和回款催收工作
支持运营产品质量处理及解决方案跟进，提升客户满意度，注重团队合作
确保遵守适用的外部和内部法规、程序及指南
践行日立能源的安全与诚信核心价值观，对自己的行为负责，同时关心同事和业务
优先资格
具有GIS销售或安装调试经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托跨国能源巨头平台，接触全球领先的GIS设备与全生命周期服务理念
- 福利待遇优厚，提供高达30天带薪年假及灵活福利计划，注重员工身心健康
- 业务涵盖资产全生命周期，有助于积累深厚的行业知识与大客户资源
- 适合具备电气/机械专业背景、拥有5年以上行业经验，且希望在跨国能源企业从事B2B设备售后服务销售的复合型人才
缺点 / 挑战
- 需要兼顾技术支持与商务销售，对跨领域综合能力要求较高
- 涉及订单执行与回款催收，可能面临一定的业绩与现金流压力
角色解读
- 从售后服务销售支持向资深大客户销售或销售管理方向发展
- 深入理解电力设备全生命周期服务，转型为解决方案专家或服务业务线负责人
- 协助现场服务工程师进行客户拜访，拓展GIS售后服务业务
- 提供技术和商业支持，跟进服务订单执行与回款
- 处理产品质量问题，提升客户满意度并确保业务合规
- 具备扎实的电气或机械专业背景及GIS设备结构知识
- 优秀的英语沟通能力及熟练使用SAP等办公软件的能力
- 具备数据分析能力，能运用数字工具支持客户互动与服务执行
申请策略
- 在求职信中表达对日立能源‘安全与诚信’核心价值观的认同
- 提前了解电力设备售后服务市场的行业趋势及竞品情况
- 突出在电气领域或GIS设备相关的5年以上工作经验及结构知识
- 强调过往在销售支持、订单执行、回款管理及客户满意度提升方面的具体业绩
- 展示英语能力（CET-4及以上）及熟练使用SAP、数字化工具的实际案例
- 深入了解日立能源GIS产品的技术细节及全生命周期服务解决方案
- 提升数据分析与数字化工具应用能力，以更好地支持客户互动与服务执行
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化描述过往项目经验，突出技术理解与商务沟通的结合
- 在回答回款或客户冲突问题时，强调‘合规性’、‘客户满意度’与‘公司利益’的平衡，展现大局观
- 请分享一次你协助现场工程师成功拓展售后服务项目或解决客户质量问题的经历
- 在跟进服务订单执行和回款催收时，你通常如何平衡客户关系与公司利益？
- 你如何利用数字工具和数据来优化客户互动和服务执行效率？
- 请谈谈你对GIS设备全生命周期服务的理解，以及售后服务在其中的价值
- 复习GIS（气体绝缘开关设备）的基础结构、常见故障及维护保养知识
- 了解日立能源的服务产品线（如Install & Commission, Upgrade, Repair & Extend等）及其市场定位
职位点评
薪资福利80
成长发展75
工作生活85
使命价值75
薪资福利
80较高
职位提供具有竞争力的福利，包括高达30天带薪年假、补充养老金和医疗保险，薪资水平在外企中处于中上游。
薪资信号未披露（AI估算：2千–3.5万/月）
福利待遇Up to 30 days full paid leaves per year、Flexible Benefit program (Supplementary Pensions included)、Medical Insurance(outpatient and inpatient)、Long service awards
成长发展
75中等
岗位涉及数字化工具应用和全生命周期服务，有助于积累深厚的行业技术知识与大客户资源，但JD未明确提及内部培训或晋升通道。
技术前沿主流现代技术
技术栈GIS、SAP、digital tools、data
成长机会personal development
业务类型profit_center
工作生活
85较高
JD明确提及Flexible Working和高达30天的带薪年假，外企文化通常注重工作与生活平衡。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡Flexible Working、Up to 30 days full paid leaves per year
使命价值
75中等
公司致力于提供安全、可持续和创新的服务解决方案，符合能源行业绿色转型的社会价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号secure, sustainable, and innovative service solutions、safety and integrity
创新程度积极采用新技术
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