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DevOps + AI Agent Engineer
DevOps + AI Agent Engineer
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
DevOps/SRE
Ai Agent
CI/CD
Soc验证
系统架构
调试
AI 估算 · 40k–70k
资深DevOps+AI工程师,外企巨头薪资水平高,上海地区,取40-70K月薪,13薪。
职位详情
关于这个职位
作为AMD中国上海的DevOps+AI Agent工程师,你将专注于验证领域的AI Agent开发与工作流构建,负责从端到端的工具与脚本开发,推动技术创新
该职位要求深厚的CI/CD和编程功底,并需要与多个团队协作,确保SOC项目验证高效完成
适合有丰富调试经验、自驱力强的资深工程师
最低要求
学士或硕士学位,专业为电气工程或计算机工程
工作职责
专注于验证领域的AI Agent和端到端工作流开发
推动技术创新,提升AMD在验证方面的能力,包括工具和脚本开发、技术和方法论改进,以及各种内部和跨职能技术举措
调试SOC项目在流程、启动、验证和生产阶段发现的问题
与多个团队合作,跟踪测试执行,确保所有功能按时验证和优化
与支持技术团队紧密合作
参与其他软件/硬件建模框架
领导多方协作方法
优先资格
AI Agent开发经验
对CI/CD(DevOps)有深入理解
编程/脚本技能(如C/C++、Perl、Ruby、Python)
调试技术和方法论
丰富的实验室设备使用经验,包括协议/逻辑分析仪、示波器等
丰富的板级/平台级调试经验,包括交付、时序、分析和优化
深入了解系统架构、技术调试和验证策略
较强的分析/问题解决能力,注重细节
必须积极主动,能够独立推动任务完成
AI 洞察
优缺点分析
优点
- AMD是半导体巨头,平台大,资源丰富,能接触最前沿的AI和芯片技术
- 职位结合DevOps和AI Agent,技术含量高,有很强的职业竞争力
- 薪资待遇优厚,外企文化相对人性化,注重工作生活平衡
- 硬件验证领域复杂度高,需要较深的技术积累,上手难度较大
- 半导体行业节奏快,项目周期紧张,可能需要应对高强度工作
- 适合有多年验证或DevOps经验,对AI技术感兴趣,喜欢钻研硬件底层细节,且具备较强自驱力的工程师
缺点 / 挑战
- 需要跨团队协作,对沟通能力和项目管理能力要求较高
角色解读
- 在AMD内部可向技术专家或技术经理方向发展,负责更复杂的系统验证架构
- 积累AI Agent与硬件验证结合的稀缺经验,未来可转向AI基础设施或芯片设计验证领域
- 有机会参与行业前沿的AI+芯片项目,提升个人技术影响力和市场价值
- 负责验证领域的AI Agent开发,构建自动化工作流,提升芯片验证效率
- 开发工具和脚本,优化验证流程,参与SOC项目的调试和问题定位
- 与多个团队协作,跟踪测试执行进度,确保产品按时高质量交付
- 扎实的编程能力,熟悉Python、C/C++等语言,能独立开发工具和脚本
- 深入理解CI/CD流程和DevOps实践,能搭建自动化流水线
- 熟悉硬件调试方法,使用逻辑分析仪、示波器等设备进行板级调试
申请策略
- 申请时强调对AMD产品和文化的认同,特别是对创新和协作价值观的理解
- 准备一些关于如何用AI技术改善验证流程的想法,展示你的前瞻性思维
- 突出在CI/CD、自动化工具开发方面的项目经验,特别是与硬件验证相关的场景
- 强调使用Python、C/C++等语言编写脚本和工具的能力,以及调试复杂问题的案例
- 如果有AI Agent或机器学习相关应用经验,一定要重点提及,这是职位核心亮点
- 展示跨团队协作和推动项目落地的能力,体现领导力潜力
- 如果对AI Agent了解不深,可以快速学习LangChain、AutoGPT等框架,并做一个简单的应用项目
- 补充硬件调试知识,熟悉常见总线协议(如PCIe、DDR)和示波器使用,提升板级调试能力
面试指南
- 对于AI Agent设计题,可以先用STAR法则说明场景、任务、行动和结果,强调从需求分析到落地的完整流程,并突出使用的具体技术(如LangChain)
- 对于调试题,可以分层次从信号、时序、软件配置等角度逐步排查,展现逻辑性和系统性思维
- 对于协作题,强调沟通机制、进度跟踪和风险预警,体现主动性和责任感
- 请描述你如何设计一个AI Agent来自动化芯片验证中的某个环节?
- 你在CI/CD流程优化中遇到的最大挑战是什么?如何解决的?
- 如何调试一个SOC板级启动失败的问题?请分享你的调试思路
- 你如何与多个团队协作,确保验证任务按时完成?举一个具体的例子
- 对Python和C++的掌握程度如何?熟悉哪些调试工具?
职位点评
79
综合评分
高薪外企、AI+DevOps前沿技术,现场办公,WLB未明确。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求高薪、技术前沿和职业发展,同时能接受一定工作压力和现场办公的资深工程师。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活70
使命价值75
薪资福利
85较高
AMD作为上市公司,薪资福利具有竞争力,职位级别较高,补偿性动机满足度较高。
薪资信号未披露(AI估算:40K-70K/月)
成长发展
80较高
职位涉及AI Agent和DevOps交叉领域,技术前沿,成长空间大,但JD中未明确提及晋升路径。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI Agent、DevOps、CI/CD、Python、C/C++、Perl、Ruby
成长机会continuous career development
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
外企文化相对注重平衡,但JD未明确远程或弹性工作安排,需现场办公。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
AMD在AI和半导体领域有较强使命感,但JD中无直接的社会价值表述,行业前景积极。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号shape the future of AI
创新程度积极采用新技术
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