
中层管理(经理/总监)
AI 估算 · 30k–50k
跨国药企市场准入经理,对政策熟悉度和经验要求高,薪资水平较高,月薪3-5万,13薪。
该职位负责雅培药品业务中央市场准入工作,包括国家医保目录调整、价格管理、政策跟踪与外部沟通,需与多部门协同推进项目,适合有5年以上医药行业准入经验的专业人士
本科及以上学历,医学、公共卫生、经济学、药学等相关复合背景优先
国家准入项目执行:全程跟进国家医保目录调整、价格管理、支付方式改革、基本药物等全流程执行工作
完整参与过国家医保目录调整或国家集采相关执行经验优先
优点
缺点 / 挑战
跨国药企市场准入经理,薪资优厚稳定,发展中等,工作强度较大。
该职位薪资水平较高,作为跨国企业福利完善稳定性强,但薪资未在JD中明确,因此略有不确定性。
职位能积累稀缺的中央准入经验,但成长路径相对窄,且JD未提及培训或晋升通道。
仅现场办公,地点北京核心区域,但未提及弹性工作或WLB,医药行业准入岗位可能面临加班。
医药行业关系民生,国家医保准入工作具有社会价值,但JD未明确使命感和创新性。