康明斯
Systems Engineering Product Specialist
Systems Engineering Product Specialist
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工混合式弹性办公汽车电子
汽车电子
Idfmea
Ota
产品验证
系统工程
系统需求工程
跨部门协调
远程诊断
闭环控制
项目管理
值不值得投
79综合评分
综合评分 79
跨国巨头高级技术专家岗、前沿智能网联技术栈、WLB友好、薪资未披露但预估市场中上。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比汽车电子中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 140 个在招
市场机会
选择适中
北京 · 汽车电子 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是康明斯北京的系统工程产品专家，主要负责在产品全生命周期内执行跨业务线的技术整合与决策协调
你需要运用系统思维、故障模式分析等工具解决复杂产品问题，并独立领导项目或指导小型工程团队，推动数字产品和联网车辆技术的开发
最低要求
工程或相关STEM领域的大学或同等学士学位
具备相关领域高级或主任工程师同等工作经验，并有技术问题解决和质量决策的成功记录
在数字产品、联网车辆技术、系统工程、电子控制软件和产品开发方面拥有丰富经验
在远程信息处理、OTA（空中下载技术）、远程诊断、数字平台和其他联网产品解决方案方面拥有经验
具备管理跨职能、跨地区和跨业务单元（BU）项目的领导经验
拥有与全球团队和利益相关者合作的丰富经验，在国际环境中具备出色的沟通和协调能力
该职位可能需要出口管制或制裁法规的合规许可
工作职责
从技术经理、项目负责人、产品和制造工程师及供应商等利益相关者处获取输入，提供信息和建议以促成高质量的产品决策
应用学术知识和现有经验采取行动并做出决策，在不牺牲项目质量期望的前提下推进项目
应用并改进 ESW、iDFMEA、FIRG 等流程以及 7 步问题解决、设计审查清单等工具，以支持流程并实现高质量决策
独立领导对业务影响较小的项目，或负责具有较高模糊性的复杂组件、产品、系统或服务，并对项目团队承担全部责任
独立执行既定和新兴的工作流程和系统，同时继续发展技术或产品知识
领导业务单元内跨职能学科领域的工作流程和系统的开发与改进
协调和指导技术员及临时学生员工的工作，协助向经验较少的工程师转移知识，通过间接影响或直接管理一小部分本地工程师团队
提供支持和指导，影响项目团队的技术方向，并继续发展在关键能力领域的熟练度
作为直接团队内某学科或产品领域的公认专家
应用各项核心能力：产品故障模式避免、产品功能建模/仿真/分析、产品接口管理与集成、产品问题解决、产品验证与确认管理、系统需求工程、系统思维、开环/闭环控制的设计与应用
展现各项软技能：建立网络、有效沟通、决策质量、驱动结果、管理复杂性、足智多谋、重视差异
优先资格
相关领域的研究生（硕士）学位（部分特定角色可能需要）
具备 MS Office 工具知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势显著，作为全球动力设备巨头，能提供接触前沿联网车辆技术和全球化项目的机会
- 注重工作生活平衡与员工健康，提供持续学习机会和完善的福利体系
- 技术栈前沿，涉及OTA、远程诊断等汽车数字化转型的核心领域
- 技术复杂度高，涉及机械、液压、电子和软件的深度交叉，对系统思维和解决模糊性问题的能力要求极高
- 适合具备5年以上系统工程或汽车电子经验，拥有出色跨部门协调能力，且希望在跨国平台深耕智能网联汽车技术的资深技术人才
缺点 / 挑战
- 需要频繁协调跨职能、跨地区甚至跨业务单元的庞大团队，沟通与项目管理成本较高
角色解读
- 从高级技术专家起步，未来可向系统工程架构师、产品线技术总监或跨业务单元的技术管理岗位发展
- 在注重可持续发展的跨国平台中，也有机会向新能源或数字化战略方向的高管路径转型
- 作为系统工程产品专家，你将在产品全生命周期中负责跨业务线的技术整合与决策协调
- 你需要运用系统思维、故障模式分析等工具解决复杂的产品技术问题，并独立领导项目或指导小型工程团队
- 同时，你将深度参与数字产品、OTA、远程诊断等联网车辆技术的开发与验证
- 必须具备扎实的系统工程能力，包括系统需求工程、产品验证与确认管理、以及开环/闭环控制设计
- 需要丰富的跨部门、跨地区项目管理经验，以及在联网车辆、OTA和远程诊断等前沿数字产品领域的技术背景
- 此外，出色的英语沟通能力和国际团队协作能力也是关键
申请策略
- 康明斯非常看重其核心价值观，在简历和面试中应体现对多元化文化的包容性以及以结果为导向的做事风格
- 重点突出在数字产品、OTA、远程诊断等联网车辆技术方面的具体项目经验及成果
- 强调跨职能、跨地区项目管理的领导经验，以及使用iDFMEA、7步问题解决等系统工程工具解决实际问题的案例
- 建议深化对汽车电子电气架构（EEA）及闭环控制算法的理解，提升系统级需求工程的实践能力
- 同时，可加强敏捷项目管理或跨文化沟通技巧的培训
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答
- 在技术问题上，强调“系统思维”和“数据驱动”的决策过程
- 在管理问题上，突出“跨部门协同”和“利益相关者管理”的能力
- 请分享一个你主导的跨职能、跨地区项目，你是如何协调不同利益相关者并推动项目落地的？
- 在开发联网车辆产品（如OTA或远程诊断）时，你如何运用系统思维进行需求分解和验证？
- 请描述一次你使用iDFMEA或7步问题解决法成功避免产品故障模式或解决复杂技术问题的经历
- 当项目进度与产品质量发生冲突时，你如何做出决策并保证项目继续推进？
- 提前了解康明斯在新能源、数字化和可持续发展方面的最新战略和产品布局
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活80
使命价值75
薪资福利
75中等
职位为高级技术专家，薪资处于市场中上水平，且外企福利体系完善，但JD未明确披露具体薪资数字和特殊津贴。
薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4.5万/月）
福利待遇continuous learning opportunities、supportive benefits、work-life balance
成长发展
85较高
岗位涉及OTA、远程诊断等前沿数字技术，且明确提供持续学习机会，技术成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈OTA、remote diagnostics、telematics、iDFMEA、ESW、FIRG、Open/Closed Loop Controls
成长机会continuous learning opportunities、developing technology or product knowledge、continues to develop proficiency
业务类型profit_center
工作生活
80较高
JD明确说明非100%现场办公，支持混合办公模式，且强调重视work-life balance，WLB条件较好。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况明确说明WLB/不加班
工作生活平衡work-life balance、wellbeing
使命价值
75中等
康明斯致力于可持续发展和创新技术，行业处于向新能源和数字化转型的关键期，具有较好的社会价值和行业前景。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号focus on sustainability、innovative technology
创新程度积极采用新技术
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