
普通员工/个人贡献者
综合评分 78
跨国巨头高级SQE岗位,技术壁垒高、成长空间大、注重可持续发展,WLB文化好但需兼顾现场出差。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.3万
与供应商管理中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 130 个在招 · 其中供应商管理 6 个
市场机会
选择适中
上海 · 供应商管理 · 43 个在招
该职位负责康明斯外部供应商的质量管理与技术提升,运用APQP、精益六西格玛等工具指导供应商优化制造工艺,确保产品符合工程与客户标准
具有工程学或相关技术或科学专业的专科、本科或同等学历
与所有关键合作伙伴建立牢固的关系,以改善质量和业务成果,包括外部供应商、外部客户、内部客户和利益相关方,如采购、制造和工程
最好在汽车行业或类似监管行业中担任制造或工程职务 7 年
优点
缺点 / 挑战
跨国巨头的高级技术专家岗,薪资处于市场中上水平,且提供完善的福利体系与长期稳定性。
岗位涉及前沿制造技术与复杂供应链管理,公司提供持续学习机会,技术深度与广度均有很大提升空间。
JD提及重视work-life balance,且非100%现场办公,但SQE岗位性质决定了需频繁出差至供应商现场,实际工作节奏可能较快。
康明斯致力于可持续发展和创新技术,岗位对保障最终产品的安全与可靠性有直接贡献,具有较好的社会价值。
康明斯 的其他在招职位