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友邦保险
助理,核保岗
立即应聘

助理,核保岗

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

苏州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务、风险与合规
团队合作
KPI
风险管理
沟通协调
系统优化
SLA
保险
医学背景
核保

AI 估算 · 8k–12k

助理核保岗,外企保险,苏州地区,稳定性高,薪资中等水平

职位详情

关于这个职位

该职位隶属于友邦保险的核保部门,主要负责在KPI和SLA要求内完成日常核保作业,协调内部沟通,提出系统优化建议并参与测试

适合具备医学背景、细致严谨、善于沟通的求职者,在保险行业积累专业核保经验

最低要求

本科或以上学历,医学背景为佳

中文书面表达流利
良好的人际沟通技巧,团队合作能力
良好的学习能力、适应能力、抗压能力
良好的业务分析能力,高效的问题解决能力
具备中级以上行业资格+ALMI+386

工作职责

在KPI及SLA要求内完成作业

宣导、执行作业规则和流程
SSO内外部沟通,包括BU、CHO运营管理部门、法务、精算、IT等
提出系统优化建议、参与系统需求撰写及系统测试
在SLA要求内保证SSO服务相应时效,负责SSO内部作业问题协调

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 友邦作为国际知名保险公司,平台大,职业发展稳定
  • 公司提供系统培训和行业资格支持,有助于职业成长
  • 跨部门沟通较多,对协调能力要求高
  • 适合细心、有条理、善于沟通的求职者,尤其是具有医学背景、希望在保险行业长期发展的专业人士

缺点 / 挑战

  • 核保岗位专业性强,能积累扎实的风险评估经验
  • 工作内容可能重复性较高,需耐心细致
  • 需要应对KPI和SLA压力,节奏较快

角色解读

  • 在核保领域深入发展,晋升为高级核保师或核保经理
  • 横向拓展至精算、产品开发或风险管理等相邻岗位
  • 积累保险行业经验,未来可转向管理岗或区域核保负责人
  • 在KPI和SLA框架下完成日常核保案件处理,确保效率和准确性
  • 与内部各部门(如运营、法务、精算)沟通协调,推动核保规则执行
  • 参与系统优化需求撰写和测试,提升核保作业自动化水平
  • 解决SSO内部作业问题,保证服务响应时效
  • 本科及以上学历,医学背景优先,具备核保专业知识
  • 良好的人际沟通和团队协作能力,能与多部门有效配合
  • 较强的学习能力和抗压能力,适应快节奏的工作环境
  • 优秀的业务分析和问题解决能力,能够处理复杂核保案例

申请策略

  • 了解友邦保险的企业文化和业务范围,在面试中体现认同感
  • 准备好与核保相关的案例分析,展示逻辑思维
  • 突出医学或保险专业背景,如相关学位或课程
  • 强调沟通协调和团队合作的项目经验
  • 展示分析能力和问题解决的具体案例
  • 如果有核保或保险行业经验,重点描述
  • 提前学习核保基础知识,了解保险产品与风险评估
  • 加强Excel和数据分析能力,提高作业效率

面试指南

  • 针对核保理解:结合专业知识阐述核保的目标(风险筛选、定价),并举例说明
  • 处理复杂案例:按“分析-评估-决策-沟通”逻辑回答,强调数据支持和团队协作
  • KPI与质量:强调时间管理和优先级划分,同时确保遵循流程和规则
  • 请介绍一下你对核保工作的理解
  • 你如何处理工作中遇到的复杂核保案例?
  • 如何平衡KPI压力和作业质量?
  • 你如何与跨部门同事有效沟通?
  • 为什么选择友邦保险?

职位点评

55
综合评分

友邦保险苏州核保助理岗,稳定大平台,专业性强,但薪资未明确,WLB一般

更适合这类人
适合追求稳定、专业积累和行业深耕的求职者,对薪资弹性要求不高。
表现最好
使命价值
相对薄弱
薪资福利
薪资福利50
成长发展55
工作生活50
使命价值65

薪资福利

50较低

薪资未在JD中披露,但友邦作为大型外企薪酬体系完善,稳定性高;福利未提及,总体补偿性中等。

薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)

成长发展

55较低

核保岗位专业性强,但技术含量中等,成长路径明确但偏传统;JD未明确提及培训或晋升通道。

技术前沿传统/成熟技术
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,但工作地点未明确是否为市区,加班信号未提及,生活化满足一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

保险行业成熟稳定,但核保岗位直接社会影响力有限;公司有使命口号,但岗位层面意义感中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号健康长久好生活
创新程度稳健跟随主流
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