
普通员工/个人贡献者
综合评分 67
大型通信企业省级电源技术岗,工作稳定且具社会价值,需应对突发保障压力,薪资处于当地中等水平。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8千
与通信工程中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2560 个在招 · 其中通信工程 约 170 个
该职位主要负责中国电信眉山本部的通信电源及动环系统的日常维护、运行保障与能耗优化
了解电力系统基本原理,熟悉各类电力设备的运行机制和维护流程,掌握电力安全规范和行业标准
负责通信电源维护、能耗专业化生产运营操作
具有在数据中心、大型企业或工业设施从事动力电源管理或相关领域的工作经验优先
优点
缺点 / 挑战
作为大型通信企业,在眉山地区能提供具备竞争力的稳定薪酬与完善的福利保障,但绝对薪资水平受限于当地经济水平。
岗位涉及全省维护作业督查、流程制定及重大工程验收,能提供广阔的技术视野和项目管理经验,有利于向专家或管理岗发展。
整体工作节奏相对规律,但通信电源保障具有特殊性,需应对突发障碍和应急调度,可能存在一定的值班或抢修压力。
保障通信网络电力供应对社会信息基础设施运转至关重要,且岗位涉及落实国家双碳政策与能耗优化,具有较强的社会责任感与时代意义。
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