中国电信
网络工程师
网络工程师
发布于 大约 10 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公网络工程
网络工程
Dcn
应届生
故障排查
网络安全
网络架构
网络运维
值不值得投
69综合评分
综合评分 69
稳定国企，福利较好，技术传统，WLB一般。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估，方便比较职业起点。
薪资怎么样
7K
比网络工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2970 个在招 · 其中网络工程 63 个
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责中国电信DCN网络的安全监控、策略配置、架构优化及日常运维，同时参与网络设备选型部署和故障排查，并承担部门固定资产管理
适合2027届通信、计算机等相关专业应届毕业生，要求具备扎实的网络基础知识和良好的沟通能力
最低要求
年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生
具有良好的品行，符合岗位所需的专业或技能条件，具备适应岗位要求的身体条件
熟悉并掌握通信网络运行的基本理论，有较高的计算机软硬件水平，通过国家计算机二级等级考试或相关专业的等级证书
具有良好的沟通力、理解力，责任心强，对数据敏感，具有应变及危机处理能力
工作职责
负责DCN网络安全监控、安全加固、安全策略配置、网络架构优化、网络安全隐患排查及DCN网络规划、建设、运维
负责部门固定资产管理
参与网络设备的选型、部署和配置，保障网络系统的高可用性和稳定性
负责网络故障的排查与处理，建立网络运维知识库和应急预案
参与网络安全域划分和访问控制策略制定，持续优化网络架构
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国企平台稳定，福利待遇完善，适合追求稳定发展的求职者
- 接触运营商级网络，技术积累扎实，行业认可度高
- 应届生友好，提供系统培训，职业发展路径清晰
- 运营商体系内晋升速度可能较慢，需要耐心积累
- 技术栈相对传统，需主动学习新技术以保持竞争力
- 适合对网络技术有浓厚兴趣、注重稳定性和长期发展的应届毕业生
缺点 / 挑战
- 工作内容涉及网络运维，可能需要应对突发故障，有一定压力
角色解读
- 从网络运维工程师起步，可向网络架构师、网络安全专家方向发展
- 在运营商体系内，可逐步晋升为技术主管或项目经理
- 积累经验后可转向云计算、数据中心等新兴领域
- 负责DCN网络的安全监控、安全加固和安全策略配置，确保网络运行安全
- 参与网络架构优化和隐患排查，提升网络可靠性和性能
- 负责网络设备的选型、部署和配置，保障网络高可用性
- 处理网络故障，建立运维知识库和应急预案，并参与固定资产管理
- 熟悉通信网络基本理论，掌握TCP/IP、路由交换等知识
- 具备计算机软硬件基础，通过国家计算机二级或相关认证
- 具备良好的沟通能力和责任心，能应对突发网络故障
- 对数据敏感，具备较强的应变和危机处理能力
申请策略
- 关注中国电信校招时间，提前准备笔试和面试
- 了解公司业务和网络发展方向，在面试中展现兴趣
- 突出网络相关课程成绩和项目经验，如校园网络搭建或维护
- 强调计算机等级证书和相关认证，如CCNA、HCIA等
- 展示沟通能力和团队协作经历，体现责任心
- 提前学习网络协议（如TCP/IP、OSPF）和网络设备配置
- 掌握基本的网络安全知识，如防火墙、VPN等
- 了解运营商网络架构，如DCN、城域网等
面试指南
- 回答技术问题时，结合理论知识和实际案例，体现逻辑性
- 行为问题采用STAR法则，说明情境、任务、行动和结果
- 展示学习能力和适应能力，强调愿意从基层做起
- 请介绍TCP/IP协议栈的基本原理
- 如何处理网络故障？请举例说明
- 你对网络安全有哪些了解？
- 为什么选择中国电信？
- 如何应对突发网络危机？
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活60
使命价值65
薪资福利
75中等
国企平台提供稳定的薪资和福利，但薪资水平在西北地区属于中等，整体满足度较好。
薪资信号未披露（AI估算：6K-8K/月）
成长发展
70中等
提供网络技术积累和职业发展路径，但技术栈相对传统，需要主动学习新技术。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈DCN、网络运维、网络安全
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点在城东区，可能为现场办公，但未提及弹性工作，生活平衡一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
作为运营商，承担网络基础设施职责，具有一定社会价值，但行业增长平稳。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs