中国电信
云网工程师
云网工程师
发布于 6 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公网络工程
网络工程
It系统
云计算
大数据
无线网络
网络维护
计算机网络
通信工程
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
央企稳定平台、云网融合技术方向、社会价值高，但需适应新疆地州市基层工作环境。
从起薪待遇、成长路径、工作节奏和岗位方向综合评估，方便比较职业起点。
薪资怎么样
7千
比网络工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2490 个在招 · 其中网络工程 约 180 个
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责中国电信云网基础设施的日常维护与标准化管理，保障网络安全与高效运行
同时涉及市场收入规划与商机挖掘，要求具备计算机网络、云计算及大数据等相关知识，适合通信或计算机相关专业背景的人才
最低要求
学习力强，具有扎实的专业知识，入职报到时须取得毕业证、学位证，境外院校毕业生须获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证
品行端正，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，身心健康
善于沟通，有团队精神，能吃苦耐劳，有一定抗压能力，具有良好的沟通表达能力
了解计算机网络，无线网络、IT系统、云计算、大数据等相关知识，熟练使用计算机和办公软件
工作职责
负责维护生产组织及流程、标准化管理与建设，保障网络安全、健壮、敏捷，提升维护效能，提升维护服务满意度等工作
提升网络维护质量，坚持专业化标准化维护，创新维护技术，全面提升网络维护效能等工作
负责市场收入规划、分析和市场信息收集，落实收入预算目标，洞察挖掘商机，拓展与转化
优先资格
取得计算机类、通信类或信息类等级认证，或取得职业资格证书，或在校内外参与项目实践、学科竞赛的优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 中国电信作为大型央企，平台稳定，福利保障体系完善
- 云网融合是运营商核心战略，技术方向具有长期发展潜力
- 工作地点分布在新疆各地州市，可能面临基层网络维护的艰苦环境
- 适合通信或计算机相关专业背景，追求稳定平台，且愿意在新疆地州市基层扎根发展的应届毕业生
缺点 / 挑战
- 岗位涉及市场收入指标，需承担一定的业务拓展压力
角色解读
- 从初级云网工程师起步，可逐步向高级技术专家或网络架构师方向发展
- 也可向地市分公司网络部管理岗或政企客户经理转型
- 负责云网基础设施的日常维护与标准化管理，保障网络安全与高效运行
- 参与市场收入规划与商机挖掘，支持政企业务拓展与转化
- 掌握计算机网络、无线网络、云计算及大数据等基础知识
- 具备良好的沟通表达能力与团队协作精神，能适应一定的抗压环境
申请策略
- 明确表达愿意服从新疆各地州市分配的意愿，展现吃苦耐劳和扎根基层的决心
- 突出计算机网络、云计算等相关课程成绩或项目经验
- 强调在校期间的学科竞赛获奖或职业资格证书
- 提前复习计算机网络、通信原理等核心课程
- 了解电信“云改数转”战略及云网融合相关基础知识
面试指南
- 采用STAR法则回答项目或实践经历，突出解决实际问题的能力
- 对于基层适应性问题，结合个人性格特质和职业规划表达稳定性与抗压能力
- 技术类问题结合课本知识与电信实际业务场景（如天翼云、5G定制网）作答
- 请简述你对电信云网融合战略的理解
- 如果分配到偏远地州进行网络维护，你如何适应？
- 在保障网络安全和健壮性方面，你认为最重要的措施是什么？
- 面对市场收入规划和商机挖掘，你有哪些思路？
- 了解中国电信近期的“云改数转”战略及天翼云的发展现状
职位点评
薪资福利70
成长发展65
工作生活40
使命价值75
薪资福利
70中等
央企背景提供稳定的薪酬福利保障，但新疆地州市的绝对薪资水平相对一线城市有限。
薪资信号未披露（AI估算：5–8千/月）
成长发展
65中等
云网融合是运营商核心转型方向，能接触到云计算、大数据等主流技术，但基层维护工作可能偏向传统运维。
技术前沿主流现代技术
技术栈计算机网络、无线网络、云计算、大数据、IT系统
业务类型profit_center
工作生活
40较低
工作地点分布在新疆各地州市，基层网络维护可能需要经常跑现场，且JD明确要求“能吃苦耐劳”，WLB可能受限。
工作模式未明确
办公地点郊区/偏远地区
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
75中等
参与国家通信基础设施建设，保障边疆地区网络安全与信息化发展，具有较高的社会价值与使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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