
普通员工/个人贡献者
综合评分 75
通信运营商地市级校招岗,技术栈前沿且具社会价值,薪资福利稳定,工作节奏与模式视具体运维需求而定。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便比较职业起点。
薪资怎么样
8千
与通信工程中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2770 个在招 · 其中通信工程 约 200 个
该职位主要负责5G无线网络的规划、部署、维护与优化,并参与无线大数据与AI智能化能力的构建
2027年毕业未落实工作的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的毕业生
负责无线网络规划、项目管理与部署
优点
缺点 / 挑战
作为通信运营商的地市级校招岗位,薪资福利体系完善,在当地具有较强的竞争力和稳定性。
岗位涉及5G网络规划与AI智能化运维,技术栈前沿,且包含技术创新与成果转化职责,利于个人技术深度与广度的拓展。
JD未明确说明工作模式与工时安排,无法准确判断工作生活平衡情况。
5G网络建设是国家新型基础设施的重要组成部分,岗位工作直接服务于社会通信网络的升级与智能化,具有较高的社会价值。