中国电信
配电自动化工程师（西安）
配电自动化工程师（西安）
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公电气工程
电气工程
C1驾照
客户沟通
技术支持
电气控制柜设计
电气调试
登高作业证
项目验收
高压电工证
配电自动化
值不值得投
67综合评分
综合评分 67
国企稳定、工作地点在西安、涉及电力现场施工，技术方向成熟，WLB不确定
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
12K
比电气工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2630 个在招 · 其中电气工程 5 个
职位详情
关于这个职位
作为中国电信的配电自动化工程师，你将负责配电自动化终端设备的联调与投运，参与电气控制柜设计、电气调试与验收，并为项目提供售前售后技术支持
该岗位需要与客户沟通，适合电力相关专业背景、动手能力强且能适应现场工作的求职者
工作职责
负责新建配电自动化终端设备的联调、投运实施
负责电气控制柜设计，根据产品需求完成系统设计方案和方案实施
对新产品进行电气调试与验收，编制技术文件并指导生产现场技术问题处理负责相关项目的售前
技术支持及售后服务工作
负责项目现场与客户的沟通交流、项目进度汇报，协助项目验收与阶段性评审
优先资格
持有高压电工证、登高作业证、C1驾照者优先
有电力相关实习经历或参与过电力类课题/竞赛者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 中国电信作为大型国企，平台稳定，福利待遇有保障
- 配电自动化是电力行业的重要方向，技术积累具有长期价值
- 岗位涉及设计、调试、技术支持等，能锻炼多方面能力
- 西安生活成本相对较低，工作生活平衡较好
- 需要频繁到项目现场工作，可能面临出差和户外作业
- 配电自动化涉及强电，对安全规范要求高，需持有相关证书
- 岗位可能更偏向工程实施，技术深度需要自己主动学习
- 适合电力、电气相关专业背景，动手能力强，愿意从事现场工作的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向资深配电自动化工程师或技术专家方向发展
- 积累电力行业经验后可转向项目管理或系统设计岗位
- 借助中国电信的平台，有机会参与更大规模的能源互联网项目
- 负责配电自动化终端设备的现场联调和投运，确保设备正常运行
- 参与电气控制柜设计，完成系统方案设计与实施
- 进行新产品电气调试与验收，处理生产现场技术问题
- 提供售前售后技术支持，与客户沟通并汇报项目进度
- 熟悉配电自动化或电力系统相关知识，了解电气控制柜设计
- 具备电气调试和故障处理能力，能看懂电气图纸
- 有高压电工证、登高作业证等证书者更有优势
- 良好的沟通能力和现场协调能力
申请策略
- 投递前了解中国电信在电力方向的业务布局，面试中可体现对能源行业转型的关注
- 强调自己能够接受现场工作和出差安排
- 突出电力类课程、课题或竞赛经历，尤其是配电自动化方向
- 强调实习经历中与电气调试、设备联调相关的部分
- 列出已持有的高压电工证、登高作业证、C1驾照等证书
- 展示项目沟通与协调能力
- 提前学习配电自动化相关知识和电气控制柜设计软件（如AutoCAD Electrical）
- 考取高压电工证等必备证书，提高竞争力
面试指南
- 对于项目经历问题，采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述
- 对于技术问题，从原理、操作、案例三方面回答，展示系统性思维
- 对于态度问题，明确表达积极意愿，同时提及自己的准备
- 请介绍一下你在电力相关项目中的具体工作内容
- 配电自动化终端设备联调中常见问题及解决方法？
- 你对电气控制柜设计有哪些经验？
- 如何保证现场作业的安全性？
- 你是否愿意频繁出差和到项目现场？
职位点评
薪资福利75
成长发展65
工作生活65
使命价值55
薪资福利
75中等
该职位为国企正式员工，薪资处于市场中位，福利待遇稳定，但薪资涨幅较慢。
薪资信号未披露（AI估算：8K-15K/月）
成长发展
65中等
岗位有一定技术含量，但偏工程实施，技术成长主要靠主动学习，晋升通道未明确。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈配电自动化、电气控制柜设计、电气调试
业务类型ambiguous
工作生活
65中等
工作地点在西安，生活成本较低，但需要现场作业和出差，工作灵活性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
电力行业是基础行业，有一定社会价值，但岗位偏执行层面，创新和使命感有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs