中国电信
综合文书
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发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公行政与支持
行政与支持
Office办公软件
企业文化
会议组织
公文写作
文字功底
档案管理
行政协调
值不值得投
64综合评分
综合评分 64
央企行政文职、福利完善稳定、公文写作导向、适合求稳型应届生
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便比较职业起点。
薪资怎么样
7.0千
与行政与支持中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2380 个在招
市场机会
选择不多
海口 · 行政与支持 · 10 个在招
职位详情
关于这个职位
负责中国电信海口分公司的日常行政与文书工作，涵盖公文起草审核、会议筹备纪要、档案管理及内部宣传策划等
需具备扎实的文字功底与Office操作能力，协助团队高效运转并推动企业文化建设
最低要求
及2027届毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届及毕业生
政治立场坚定，具备优良职业素养（品行端正届责任心强、事业心突出、沟通能力强、亲和力佳等）
具备较强的文字功底和公文写作能力，熟悉公文写作规范，能独立起草通知、请示、报告、纪要、总结等各类文书
熟练操作 Word、Excel、PPT 等 Office 办公软件，具备较强的独立工作能力和抗压能力，能够高效应对多任务并行的工作节奏
工作职责
负责各类公文起草、审核、印发及文书流转归档
负责会议筹备、记录纪要撰写及决议督办落实
负责文件档案分类整理、编号归档及电子台账维护
协助日常行政事务协调与来访接待保障
负责内部宣传稿件撰写及企业文化活动策划
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 工作内容系统全面，利于快速掌握企业行政运作全流程
- 接触核心业务流转节点，便于积累跨部门协作经验
- 公文写作与归档要求严谨规范，容错率低
- 多任务并行时需保持高强度专注，偶发会议或活动筹备可能占用休息时间
- 追求稳定发展、擅长文字处理与行政统筹、具备较强执行力与责任心的应届毕业生
缺点 / 挑战
- 平台稳定性高，职业风险低
角色解读
- 可向高级行政专员、综合办公室主管方向发展
- 亦可横向拓展至企业文化宣传、品牌公关或综合管理岗位，积累企业运营全局视野
- 负责各类公文的起草、审核、流转与归档管理
- 筹备内部会议并撰写纪要与督办决议
- 建立与维护电子档案台账
- 协助日常行政协调、接待及企业文化活动策划
- 扎实的公文写作与文字提炼能力，熟悉标准行文规范
- 精通Word、Excel、PPT等Office办公套件
- 具备良好的跨部门沟通协调能力与多任务并行处理能力
申请策略
- 密切关注官方校园招聘渠道发布时间节点
- 提前了解通信行业基础业务逻辑与企业价值观
- 面试时重点展现踏实细致、保密意识与抗压素质
- 突出校园期间独立撰写的公文/新闻稿/总结报告经历
- 强调学生会、社团或实习中组织会议、物资统筹与档案管理的实战成果
- 量化展示Office高级应用效率
- 系统学习《党政机关公文处理工作条例》及常见文种格式
- 练习会议纪要的结构化提炼方法
面试指南
- 采用STAR法则结构化陈述项目背景、行动与结果
- 面对多任务使用“评估影响-排序轻重-同步沟通-闭环跟进”框架
- 针对数据错漏强调“溯源核对-分级上报-建立复核机制-复盘优化”
- 请分享一篇你独立撰写的公文或总结报告，你是如何把握行文结构与语气的？
- 当多项紧急任务同时下达且资源冲突时，你会如何评估优先级并推进？
- 在档案整理或台账维护中发现历史数据缺失或错漏，你会如何处理？
- 复习常见公文格式规范与审批流转逻辑
- 准备1-2个完整的活动组织或文稿撰写案例
职位点评
薪资福利72
成长发展60
工作生活68
使命价值55
薪资福利
72中等
JD未明确披露薪资，行政文职类岗位在海口地区通常处于市场水准，整体补偿性动机满足度中等。
薪资信号未披露（AI估算：5.5–8.5千/月）
成长发展
60中等
岗位侧重行政执行与文书处理，JD未提及专项培训或晋升通道，成长主要依赖内部实践积累。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活
68中等
JD未明确说明办公模式与工时制度，行政岗通常以现场坐班为主，整体生活化动机满足度中等。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
JD聚焦内部行政支持与文书流转，未提及社会价值或行业使命导向，意义感动机满足度有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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