中国电信
会计
会计
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公会计
会计
业务支撑
抗压能力
数据分析
沟通能力
电子档案管理
财务机器人
财务核算
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
企业背景、作息规律、侧重基础核算与财务数字化辅助，适合追求稳健发展的财务从业者
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2350 个在招 · 其中会计 11 个
市场机会
选择不多
沈阳 · 会计 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
本岗位主要负责公司日常财务核算与业务数据支撑工作，同时参与电子档案管理并探索财务机器人的自动化应用
候选人需具备严谨细致的工作作风与强烈责任心，能够快速学习新系统与新技能，并在跨部门协作中展现优秀的沟通与抗压能力
最低要求
学历要求为本科
细心严谨，有责任心，具有较强的学习意识，能够快速掌握新知识和新技能，具备良好的沟通能力和抗压能力
工作职责
财务核算、业务支撑、电子档案、财务机器人运用
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托大型通信企业平台，业务流程规范且稳定性高
- 接触财务机器人等数字化工具，有助于积累业财融合与自动化实操经验
- 完善的培训体系与清晰的职级晋升通道
- 企业内部流程审批链条较长，跨部门协同效率可能受限
- 数字化转型期对传统财务人员的学习适应速度要求提升
- 适合追求稳定发展、注重工作生活平衡，且愿意在规范化财务体系中深耕的求职者
缺点 / 挑战
- 基础核算工作重复性较高，需耐得住枯燥并保持零差错
角色解读
- 可向高级会计师、财务主管或财务分析专家方向发展
- 随着财务数字化深入，可转型至财务共享中心运营或财务系统实施顾问
- 积累管理经验后有机会晋升至财务部门负责人
- 负责日常账务处理与财务数据核算，确保账目准确合规
- 协助业务部门进行数据支持与报表输出
- 管理财务相关电子档案的归档与维护
- 测试并优化财务机器人流程，推动财务作业自动化
- 扎实的财务会计基础知识与准则应用能力
- 熟练使用财务软件及Office办公软件
- 具备基础的RPA或财务机器人操作逻辑理解能力
- 出色的细节把控力与跨部门沟通协调能力
申请策略
- 提前了解企业最新财报与财务共享中心建设动态
- 面试时准备1-2个体现“细心严谨”与“快速学习新系统”的具体事例
- 突出财务核算准确率、处理单据量及过往使用的财务系统名称
- 强调参与过财务流程优化、电子档案数字化或RPA工具应用的实战案例
- 量化展示跨部门协作成果与抗压项目经验
- 强化Excel高级函数与Power BI等数据可视化工具的应用能力
- 了解主流财务机器人（如UiPath、阿里云RPA）的基础配置逻辑
- 补充税务筹划或管理会计相关知识
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答
- 重点突出核对机制设计、自动化工具使用思路及合规底线原则
- 将个人操作与公司降本增效目标挂钩
- 请分享一次你发现并纠正财务数据错误的经历
- 面对大量重复性核算工作，如何保证效率与准确性？
- 如果让你引入财务机器人处理某项流程，你会如何规划？
- 如何处理业务部门紧急但资料不全的报销需求？
- 复习企业会计准则核心条款及最新税法变动
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活80
使命价值65
薪资福利
75中等
提供符合当地财务岗位标准的固定薪酬结构，配套基础劳动保障，整体待遇满足常规生活预期。
薪资信号市场水准 (6.5千–1.0万/月)
成长发展
70中等
岗位涉及财务机器人应用与电子档案管理，具备一定的数字化工具实操空间，但核心职责偏向基础核算，深度专业拓展需依赖后续内部机会。
技术前沿主流现代技术
技术栈财务机器人、电子档案、财务核算
业务类型cost_center
工作生活
80较高
岗位未明确提及高强度工作安排，财务核算类职责通常按标准工时推进，整体节奏相对平稳，有利于维持常规的生活节奏。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
作为通信基础设施运营的支持环节，间接保障企业资金流转效率，具有一定的组织运转价值，但岗位本身偏后台执行，外部社会影响力感知有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
中国电信 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs