中国电信
通信技术工程师
通信技术工程师
发布于 6 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公通信工程
通信工程
承载网
接入网
故障处理
无线网优化
核心网
网络安全
网络测试
网络运维
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
稳定企业平台、社会价值高、技术栈扎实，但需适应运维岗位的突发响应要求。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
8千
与通信工程中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2830 个在招 · 其中通信工程 约 210 个
市场机会
选择不多
衡阳 · 通信工程 · 1 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责中国电信的网络运维与管理，包括核心网、互联网、承载网及接入网的技术支撑与监控维护
同时涉及网络安全、资源调度及无线网优化，并为客户提供技术调度与工程师服务
最低要求
熟悉互联网、计算机通信、网络信息安全、通信电源等相关专业基础知识
熟悉常用的宽带和数据通信系列产品，具备网络维护和故障处理能力
熟悉常用的网络测试及分析工具，具有互联网应用开发、网络运行管理的能力
具有较强的事业心、责任心、团队协作精神和独立工作能力
工作职责
运维综合管理、网络组织管理、网络资源管理
网络安全管理、网管系统管理
核心网、互联网、承载网、接入网技术支撑
网络监控维护、网络资源调度、无线网优化管理
客户服务调度、客户工程师
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托大型通信平台，能够接触大规模、高并发的国家级通信网络，技术视野广阔
- 岗位稳定性高，福利体系完善，适合追求长期稳定发展的求职者
- 涵盖核心网、无线网等多领域，有助于构建全面的通信网络技术栈
- 网络运维通常需要7x24小时响应，可能涉及夜班或突发故障的紧急抢修
- 基层网络维护工作较为繁琐，需要较强的抗压能力和责任心
- 通信、计算机相关专业背景，追求稳定平台且愿意在通信网络运维领域深耕的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从初级网络维护工程师向高级技术专家或网络架构师方向发展
- 积累管理经验后，可晋升为网络运维主管或部门经理
- 负责核心网、互联网、承载网及接入网的日常监控、维护与技术支撑
- 执行网络安全管理、网管系统维护及无线网络的优化与资源调度
- 处理网络故障，提供客户服务调度及现场客户工程师支持
- 掌握计算机通信、网络信息安全及通信电源等专业知识
- 熟悉宽带和数据通信产品，具备网络测试、分析及故障排查能力
- 具备互联网应用开发基础及网络运行管理的实操能力
申请策略
- 了解中国电信近期的云网融合战略及数字化转型方向，面试时展现对行业趋势的关注
- 突出在通信网络、宽带数据产品或网络安全方面的项目经验与实习经历
- 展示对网络测试工具、故障排查流程的熟练掌握程度
- 强调团队协作精神、责任心及独立解决突发网络问题的能力
- 深入学习5G网络架构、SDN/NFV等现代通信网络技术
- 考取华为认证（HCIA/HCIP）或思科认证（CCNA/CCNP）等行业认可证书
面试指南
- 故障排查类：采用STAR法则，按照“发现告警-定位问题-隔离故障-恢复业务-复盘总结”的标准流程进行阐述
- 技术概念类：先给出准确定义，再结合实际网络拓扑或业务场景说明其作用与相互关系
- 请描述一次你处理过的最复杂的网络故障，你是如何排查和解决的？
- 核心网、承载网和接入网的主要区别是什么？它们在网络架构中分别承担什么角色？
- 如果夜间突发大面积网络中断，你的应急响应流程是怎样的？
- 你熟悉哪些网络测试和分析工具？请举例说明它们的应用场景
- 复习计算机网络基础（如TCP/IP协议、路由与交换技术）及通信原理
- 了解中国电信“云改数转”战略及天翼云等核心业务的基础知识
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活65
使命价值80
薪资福利
75中等
作为上市企业的市级分公司技术岗，薪资在当地具有竞争力，且福利体系完善，稳定性极高。
薪资信号未披露（AI估算：6千–1万/月）
成长发展
70中等
能够接触大型通信网络架构，技术积累扎实，但传统运营商的技术迭代相对互联网企业可能较慢。
技术前沿主流现代技术
技术栈核心网、承载网、接入网、网络安全、无线网优化
业务类型ambiguous
工作生活
65中等
工作节奏相对规律，但网络运维岗位的特性决定了可能需要应对突发故障和值班。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
通信网络是国家关键基础设施，保障网络畅通具有显著的社会价值与使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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