中国电信
财务经理
财务经理
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公财务与会计
财务与会计
全面预算管理
内控管理
成本管理
网络维护
财务风险管理
通信网络
值不值得投
72综合评分
综合评分 72
上市通信企业基层财务经理岗，薪资稳定、生活压力小，要求业财融合与通信技术背景。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比财务与会计中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2310 个在招 · 其中财务与会计 约 130 个
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责公司的全面预算管理、财务业务支撑、内控及风险管理、运营资金和成本管理等核心财务工作
同时要求具备通信网络、互联网应用开发及网络维护等交叉技术背景，是一个财务与通信业务深度融合的管理岗位
最低要求
熟悉互联网、计算机通信、网络信息安全、通信电源等相关专业基础知识
熟悉常用的宽带和数据通信系列产品，具备网络维护和故障处理能力
熟悉常用的网络测试及分析工具，具有互联网应用开发、网络运行管理的能力
具有较强的事业心、责任心、团队协作精神和独立工作能力
工作职责
全面预算管理
财务业务支撑
内控及财务风险管理
运营资金管理
成本管理
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托通信行业巨头平台，财务管理体系成熟，能积累大型企业的规范财务管理经验
- 岗位融合了财务与通信网络技术，有助于培养稀缺的业财融合复合型人才
- 适合具备财务专业背景，同时对通信网络技术有一定了解或学习意愿，且愿意在三四线城市长期发展的复合型人才
缺点 / 挑战
- 工作地点在县级市，生活成本相对较低，生活压力较小
- 任职要求中包含了大量网络维护、通信电源等硬核技术要求，对纯财务背景的人员挑战较大
- 基层分支机构可能面临资源有限、一人多岗的情况，工作复杂度较高
角色解读
- 纵向可晋升为财务总监或更高层级的财务管理岗位
- 横向可向通信业务运营、战略投资等复合型管理方向发展
- 负责制定和执行公司的全面预算管理体系，监控预算执行情况
- 提供财务业务支撑，进行内控及财务风险管理，确保公司财务合规
- 管理运营资金与成本，优化财务流程，提升资金使用效率
- 具备扎实的财务管理、预算控制及内控风险管理专业知识
- 熟悉通信网络、互联网应用及网络维护等交叉技术知识，能支撑通信业务
- 具备较强的责任心、团队协作精神及独立解决复杂财务问题的能力
申请策略
- 了解中国电信在怀化及洪江市的业务布局与分支机构情况，面试时展现对当地市场的了解
- 准备好如何将自己的财务专业技能与通信网络技术背景相结合的具体案例
- 突出全面预算管理、内控风险管理及成本管理的实操经验与业绩
- 强调自身在通信、互联网或网络维护方面的技术背景或相关项目经验
- 展现较强的责任心、团队协作能力及独立解决复杂问题的能力
- 补充通信网络基础、宽带数据通信产品及网络测试工具的相关知识
- 深入学习大型通信企业的业财融合案例及内控合规管理体系
面试指南
- STAR法则：针对具体案例，从情境、任务、行动、结果四个维度结构化回答
- 业财融合视角：在回答财务问题时，主动结合通信业务场景，展现技术理解力
- 请分享一个你主导或深度参与的全面预算管理或成本管理的成功案例
- 面对通信网络维护或故障处理中的财务风险，你会如何进行内控管理？
- 你如何看待财务经理岗位需要熟悉互联网和通信网络基础知识这一要求？
- 在运营资金管理中，你采取过哪些有效措施来提升资金使用效率？
- 复习通信网络基础、宽带数据通信产品知识，了解中国电信的主流业务与技术架构
- 准备2-3个体现你责任心、团队协作及独立工作能力的真实工作故事
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活75
使命价值65
薪资福利
75中等
作为已上市通信企业的财务经理岗位，薪资福利体系相对完善且稳定，但在县级市薪资绝对值可能受限。
薪资信号未披露（AI估算：8千–1.5万/月）
成长发展
70中等
岗位涉及业财融合与通信网络技术，能培养复合型能力，但基层分支机构的高阶培训资源可能不如总部。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈互联网、计算机通信、网络信息安全、通信电源、宽带、数据通信、网络测试
业务类型cost_center
工作生活
75中等
工作地点在洪江市，生活节奏相对较慢，通勤与生活压力较小，但JD未明确说明工作模式与加班情况。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
65中等
依托通信行业巨头，参与国家信息基础设施建设与运营，具有一定的社会价值，但基层财务岗的使命感体现相对间接。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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