
普通员工/个人贡献者
综合评分 65
稳定成熟的实体企业法务岗,工作模块全面利于经验积累,薪资符合当地市场水平,WLB情况待确认。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8千
比法务中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2680 个在招 · 其中法务 67 个
该职位主要为中国电信提供日常运营的法律支撑与咨询,处理诉讼与非诉讼纠纷,负责合同审查与重大谈判,并办理工商及知识产权相关事务
有较强的学习能力和沟通能力
为企业日常运营、重点工作等提供法律支撑、咨询服务和开展法制宣传教育
优点
缺点 / 挑战
薪资水平符合当地市场标准,提供稳定的薪酬福利体系,但受限于非一线城市,薪资上限相对有限。
工作内容涵盖法务全模块,有利于积累全面的实务经验,但JD中未明确提及培训或晋升通道。
JD未明确说明工作模式与加班情况,但法务岗位常需应对突发纠纷和紧急合同审查,可能存在一定的工作压力。
通信行业属于国家基础设施,具有一定的社会服务价值,但JD中未突出特定的社会使命或创新导向。