
普通员工/个人贡献者
综合评分 67
通信基础设施运维岗,稳定性高、契合双碳战略,但需承担一定应急压力且薪资处于当地中等水平。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8千
与通信工程中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2560 个在招 · 其中通信工程 约 170 个
该职位主要负责通信机房及数据中心电源、暖通等基础设施的运行维护与管理支撑,包括监控故障处理、运行质量管理及系统迭代建设
物理基础知识扎实,熟悉高低压配电、直流电源、UPS、柴油发电、空调系统等逻辑架构及理论原理
一、负责通信机房、数据中心电源和暖通等基础设施的运行维护管理支撑,主要包括:
优点
缺点 / 挑战
作为通信行业在三四线城市的岗位,薪资处于当地市场中等水平,稳定性与福利保障较好,但绝对薪资上限有限。
岗位涉及AI节能、PUE改造等较新的技术方向,有一定技术成长空间,但传统运维属性较强,整体晋升节奏受企业内部管理机制影响。
JD未明确提及工作节奏与作息安排,但岗位涉及重大故障应急支撑及多分公司协调,可能存在一定的突发响应需求。
岗位直接支撑“双碳”目标和数据中心绿色节能改造,具有较高的社会价值和行业前瞻性。
中国电信 的其他在招职位