
普通员工/个人贡献者
综合评分 69
稳定央企平台、福利完善、工作节奏适中,适合追求安稳发展的新媒体运营人员
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8.0千
比新媒体运营中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 580 个在招 · 其中新媒体运营 9 个
市场机会
选择不多
武汉 · 新媒体运营 · 7 个在招
负责东风汽车集团微信公众号的日常运营与维护,包括内容策划、排版发布及用户互动
政治素质过硬,在党政领域、经济领域、科技领域、汽车领域具备一定的知识积累
日常运营维护:负责微信公众号的日常更新与维护,包括内容整合发布、排版设计、用户互动回复等
优点
缺点 / 挑战
东风汽车作为上市央企,提供稳定的薪酬福利与社会保障,虽现金薪资未必顶尖,但整体性价比与稳定性较高,符合补偿性动机需求。
岗位涉及多领域知识积累与数据分析技能应用,有一定成长空间,但传统车企新媒体岗的技术前沿性与创新幅度相对有限。
国企环境通常提供较好的工作生活平衡,JD提及‘接受灵活工作安排’暗示一定弹性,但‘抗压能力强’也提示存在阶段性高强度工作可能。
作为知名民族汽车品牌,具有一定的社会影响力与行业地位,但新媒体运营岗位本身的社会价值感知相对间接,意义感动机中等。