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中国东方航空
【2026年度夏招】财务管理(研发中心)
立即应聘

【2026年度夏招】财务管理(研发中心)

发布于 1 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
数据分析
财务管理
沟通能力
税务申报
团队精神
英语四级
应届生

AI 估算 · 8k–12k

大型国企上海应届生财务岗,薪资处于市场中等水平,13薪为常见做法。

职位详情

关于这个职位

作为东方航空研发中心的财务管理应届生,你将负责日常财务核算、税务申报等基础财务工作,同时参与财务管理重点项目及制度制定

适合财务相关专业2026届毕业生,需要较强的数据分析能力和团队协作精神

最低要求

届本科(含)及以上学历应届毕业生

金融、会计、财务管理等相关专业
大学英语四级CET-4(含)及以上水平,大学英语六级CET-6(含)及以上优先
能熟练操作OFFICE等日常办公软件
在校学习成绩优良,学生会干部、获得荣誉称号等优先
工作态度认真、细致、负责,具有较强的适应能力、沟通能力和团队精神,具有较强的数据分析、语言和文字表达能力
身体健康,无色盲色弱

工作职责

负责实施财务管理日常工作

负责日常税务申报工作
协助实施财务管理重点项目
协助制定并监督落实公司各项财务制度

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 大型国企平台,稳定性高,福利完善(五险一金、企业年金、补充医保等)
  • 作为应届生可系统学习航空业财务流程,积累国企财务工作经验
  • 公司规模大,内部岗位丰富,未来转岗或晋升机会较多
  • 国企流程规范但决策链较长,创新空间有限
  • 需同时适应财务工作节奏和航空业特殊要求(如合规、审计严格)
  • 适合追求稳定职业、希望在大平台积累财务基础经验的2026届财会专业应届生,特别是愿意在航空业长期发展、性格细致认真的求职者

缺点 / 挑战

  • 应届生初期工作以基础核算和税务为主,内容相对重复,成长速度取决于主动学习

角色解读

  • 从基础核算岗起步,可向财务分析、预算管理、税务筹划等专业方向发展
  • 在东方航空体系内,可横向调动至集团财务部或其他业务板块财务岗
  • 长期可晋升为财务主管、财务经理,或转向财务共享中心管理岗位
  • 负责日常财务核算、账务处理及凭证审核,确保财务数据准确
  • 办理税务申报、发票管理等涉税业务,维持公司税务合规
  • 参与公司财务管理专项工作,如预算编制、成本控制分析等
  • 协助制定并监督执行公司财务制度,优化财务流程
  • 扎实的会计、财务管理或税务专业知识,具备初级会计职称更佳
  • 熟练使用Excel、Word等办公软件,掌握数据透视表、VLOOKUP等常用功能
  • 良好的沟通协调能力,能够与业务部门有效对接
  • 英语通过CET-4,CET-6优先,具备基本财务英语阅读能力

申请策略

  • 关注东方航空校招官网及宣讲会时间,提前网申并完成在线测评
  • 准备一段自我介绍,突出专业与岗位的匹配度,及对国企文化的认同
  • 突出财务相关课程成绩、实习经历(尤其是企业财务、税务实习)
  • 强调办公软件技能,如Excel高级功能、财务软件(用友、SAP)使用经验
  • 展示英语能力(CET-6分数、财务英语术语掌握)及获奖情况(奖学金、荣誉称号)
  • 若有学生会或社团干部经历,体现组织协调和沟通能力
  • 提前复习会计基础、税法实务,可考取初级会计职称
  • 学习Excel进阶技巧(数据透视表、函数等),提升数据处理效率

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,清晰展现能力和贡献
  • 结构式回答:先给出结论,再分点展开,最后总结
  • 联系岗位:将自身经历与财务日常工作、制度执行、团队协作等要求结合
  • 请自我介绍并说明为何选择财务管理岗位
  • 你对税务申报流程了解多少?举例说明
  • 如何理解财务制度的重要性?你认为监督落实的关键是什么?
  • 在大学期间你参与过哪些团队项目?你在其中扮演什么角色?
  • 请用英语简要介绍你的专业或实习经历

职位点评

69
综合评分

大型国企财务应届岗,薪资福利稳定,发展路径清晰但偏慢,适合求稳的财会毕业生。

更适合这类人
适合追求稳定、看重薪酬福利和工作生活平衡的应届生,不太适合追求快速成长和强烈使命感的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利80
成长发展65
工作生活70
使命价值60

薪资福利

80较高

大型国企提供稳定薪酬和全面福利,应届生起薪在8-12k/月,另有五险一金、企业年金等,满足补偿性动机较好。

薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)

成长发展

65中等

作为应届生岗位,有系统培养机会(导师带教、内部培训),但基础工作内容重复,成长速度偏慢,晋升路径清晰但需要时间积累。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center

工作生活

70中等

东方航空为国企,通常工作时间规律,双休有保障,但研发中心可能面临项目期加班。上海办公地点可能在市区或机场附近,通勤时间较长。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

航空运输行业属于稳定成熟行业,为国家经济支柱之一,有一定社会价值,但财务管理岗位不直接接触核心业务,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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