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《王者荣耀》电竞产品运营
《王者荣耀》电竞产品运营
发布于 大约 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公游戏运营
游戏运营
Kpl
数据分析
活动策划
游戏运营
王者荣耀
用户运营
电竞
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
腾讯电竞运营岗，发展空间大，薪资有竞争力，但工作节奏可能较快。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
20K
与游戏运营中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 4640 个在招 · 其中游戏运营 2 个
市场机会
选择不多
成都 · 游戏运营 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
作为腾讯《王者荣耀》电竞产品运营，你将负责结合游戏版本与赛事节奏，制定长线活跃运营规划，策划并执行各类运营活动，以数据为导向持续优化策略，确保游戏活跃目标的达成
该岗位需要你深入了解KPL赛事与用户生态，在多团队协作中推动项目落地
最低要求
本科及以上学历，拥有长生命周期大DAU游戏活跃运营相关经验者优先
熟悉王者荣耀及其他主流电竞赛事体系，对游戏社区、战队、选手动态有深入了解
能够在多团队合作的环境中推进项目落地，有强烈的好奇心，有较强的逻辑思维能力，团队协作能力及跨部门推动力
熟悉数据分析工具，具备数据驱动运营的思维和方法，能够基于活动数据进行结论分析，洞察、优化
工作职责
结合游戏版本、赛事节奏及用户生命周期，制定长线的活跃运营规划，达成游戏活跃目标
主导运营活动的策划与执行，制定符合用户需求、赛事体验的活动
关注《王者荣耀》、KPL赛事用户的变化趋势，及时捕捉用户需求变化，产出符合用户需求的活跃内容
以数据为导向，持续分析活跃举措的效果，并优化迭代活跃策略
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 腾讯作为行业巨头，平台资源丰富，职业发展空间大
- 《王者荣耀》和KPL是顶级电竞IP，能接触到前沿的电竞运营模式
- 岗位涉及数据分析和策略制定，能积累核心运营能力
- 需要持续关注用户变化和赛事动态，保持高敏感度
- 跨部门协作要求高，需要较强的沟通和推动能力
- 适合对电竞和游戏运营有热情，具备数据分析能力和跨部门协作经验的求职者
缺点 / 挑战
- 游戏运营节奏快，可能面临较大的工作压力和加班
角色解读
- 从运营专员向高级运营专家发展，负责更核心的运营策略制定
- 可向产品经理或电竞业务管理方向发展，负责更大范围的业务规划
- 在腾讯内部有丰富的转岗和晋升机会，可拓展至其他游戏或电竞项目
- 制定《王者荣耀》的长线活跃运营规划，结合版本和赛事节奏，确保游戏活跃目标达成
- 策划并执行各类运营活动，提升用户参与度和赛事体验
- 监控KPL赛事和用户变化趋势，及时调整运营策略，产出符合用户需求的活跃内容
- 通过数据分析评估活动效果，持续优化运营策略
- 熟悉游戏运营和电竞生态，了解《王者荣耀》及KPL赛事
- 具备数据分析能力，能使用相关工具进行数据驱动决策
- 拥有跨部门协作和项目管理能力，推动项目落地
- 具备较强的逻辑思维和用户洞察能力
申请策略
- 关注腾讯招聘官网和内部推荐渠道，了解岗位最新动态
- 在面试中展示对电竞行业的热情和深入理解
- 突出游戏运营或电竞相关项目经验，特别是大DAU游戏活跃运营案例
- 强调数据分析能力和工具使用，如SQL、Excel等
- 展示跨部门协作和项目推动的成功案例
- 提前熟悉《王者荣耀》和KPL赛事动态，了解用户生态
- 学习数据分析工具，如SQL、Python等
面试指南
- 结合具体案例，说明运营策略的制定和执行过程
- 强调数据驱动的思维，展示如何通过数据发现问题并优化
- 突出团队协作和沟通能力，说明如何推动项目落地
- 如何制定一个长线活跃运营规划？
- 如何通过数据分析优化运营活动效果？
- 如何与跨部门团队协作推进项目？
- 如何捕捉用户需求变化并调整运营策略？
- 准备1-2个运营案例，展示你的策略和执行能力
职位点评
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
腾讯作为行业巨头，薪资福利具有竞争力，但具体薪资未在JD中披露。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
85较高
岗位涉及热门电竞IP和数据分析，技能成长空间大，但未提及晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、用户运营、电竞
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作地点在成都，但未提及办公模式，电竞运营节奏可能较快。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
电竞行业处于高速增长，但岗位主要聚焦于游戏活跃度，社会影响力有限。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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