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小米
尺寸开发工程师-汽车

尺寸开发工程师-汽车

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
本科
工艺工程
3Dcs
Dts
同步工程
图纸审核
感知质量
整车开发
尺寸链建模

AI 估算 · 10k–20k

上海汽车工程师,小米平台,薪资中等偏上,涉及尺寸工程专业,具备发展潜力。

职位详情

关于这个职位

作为小米汽车的尺寸开发工程师,你将负责整车尺寸链建模与仿真,确保车身及零部件的装配精度

工作涉及DTS基准设计、图纸审核、跨部门同步工程,并跟随造车验证解决实际尺寸问题,是保证车辆制造质量的关键角色

最低要求

汽车、机械相关专业,本科以上学历

了解Catia、3DCS等设计开发软件,了解整车开发流程
对整车尺寸工程相关专业技术有兴趣
良好的沟通协调能力,团队协作精神,具有较强学习和沟通能力,积极主动,具有责任感

工作职责

负责尺寸链建模仿真、DTS benchmark、DTS实现方案及风险评估,并提出相应对策

负责审核重点零部件图纸并发布总成级图纸
支持底盘相关零件尺寸链分析
开展产品开发、工艺开发的同步工程工作
参与感知质量评审并对感知质量问题制定相应对策
跟踪造车验证并解决各类尺寸开发问题

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 小米品牌影响力大,新能源汽车是风口行业,职业发展前景好
  • 涉及整车开发全流程,能够积累系统性的工程经验
  • 公司资源丰富,可接触先进制造设备和数字化工具
  • 可能需跟线造车,工作环境涉及工厂,有时需加班
  • 适合对汽车制造、公差分析感兴趣的工科毕业生,以及希望深耕汽车工程领域的专业人才

缺点 / 挑战

  • 尺寸工程专业性强,技术壁垒较高,个人价值易凸显
  • 汽车制造对精度要求高,工作压力较大,需严谨细致
  • 需要跨部门沟通,协调多方需求,沟通成本较高

角色解读

  • 初级尺寸工程师 → 高级尺寸工程师 → 尺寸工程专家或技术管理岗
  • 随着新能源汽车发展,尺寸工程在智能制造中越来越重要,可向制造工艺、质量总监等方向发展
  • 可横向拓展至白车身设计、总布置、制造工程等关联领域
  • 负责整车尺寸链建模与仿真,通过3DCS等软件进行公差分析和优化
  • 制定DTS基准,完成尺寸方案设计及风险评估,确保零部件装配精度
  • 审核零部件图纸,发布总成级图纸,并支持底盘相关尺寸链分析
  • 参与产品开发与工艺开发的同步工程,跟踪造车验证并解决尺寸问题
  • 需要汽车或机械相关专业背景,本科及以上学历
  • 熟练使用Catia、3DCS等设计开发软件,了解整车开发流程
  • 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神,能跨部门协作解决尺寸问题
  • 对尺寸工程有浓厚兴趣,具备较强的学习能力和责任感

申请策略

  • 小米汽车注重落地与效率,简历中体现务实解决问题的态度
  • 关注小米汽车的技术方向和产品理念,在面试中展现对其业务的认同
  • 突出与尺寸工程相关的项目或课程,如毕业设计涉及公差分析、CATIA建模等
  • 强调在实习或工作中使用过3DCS、CATIA等软件的实践经验
  • 展示团队协作和跨部门沟通案例,体现解决复杂问题的能力
  • 如有汽车行业实习或竞赛经历,重点标出
  • 提前学习CATIA和3DCS软件,可通过在线教程或培训课程快速上手
  • 了解整车开发流程和GD&T(几何尺寸与公差)知识,增强专业理解

面试指南

  • 对于技术问题,用STAR法则:情境、任务、行动、结果,结合具体案例
  • 对于设计问题,先阐述原理,再结合实例说明,最后点出关键点
  • 对于协作问题,强调沟通主动性和系统性思维
  • 请解释什么是尺寸链,如何开展公差分析?
  • 你使用过CATIA或3DCS吗?请描述一个相关项目
  • 如何理解DTS基准?在整车尺寸工程中作用是什么?
  • 遇到尺寸超差问题,你会如何排查和解决?
  • 如何与其他部门(如工艺、质量)协作推进尺寸问题?

职位点评

69
综合评分

小米汽车尺寸开发岗,技术成长性好,行业前景佳,但现场办公且工作强度未明确。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长和职业发展空间,能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活55
使命价值75

薪资福利

65中等

该职位薪资未明确披露,但小米品牌和行业待遇通常较优,综合考量给中等分数。

薪资信号未披露(AI估算:10K-20K/月)

成长发展

80较高

涉及专业尺寸工程,技能积累度高,整车开发全流程经验丰富,职业发展空间大。

技术前沿主流现代技术
技术栈Catia、3DCS、尺寸链、DTS、同步工程
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

仅现场办公,未提及弹性制度,汽车制造现场可能强度较大,生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

新能源汽车行业高速发展,参与小米造车,使命感强,但具体社会贡献不明显。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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