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淘宝闪购-数据科学家-搜索推荐-上海/北京

淘宝闪购-数据科学家-搜索推荐-上海/北京

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市 / 北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
数据分析与科学
Ab测试
Sql
因果推断
搜索推荐
数据分析
机器学习
特征工程

AI 估算 · 40k–70k

阿里资深数据科学家岗位,薪资在互联网大厂中处于较高水平,且通常有丰厚年终奖。

职位详情

关于这个职位

作为淘宝闪购的数据科学家,你将深入搜索推荐核心业务,与算法、产品团队紧密协作,通过数据分析、AB实验和因果推断,优化推荐机制与流量分发策略,直接影响平台的核心业务指标

该岗位适合具备扎实数据分析功底、对电商业务有深刻理解、并希望在数据科学领域深耕的候选人
你将有机会接触海量真实业务数据,参与高影响力的策略决策

最低要求

硕士及以上学历,统计/计量经济/管理/计算机等相关专业,具备3年以上数据相关工作经验,有搜推广方向落地经验优先

具备良好的数据敏感性和分析能力,熟练使用SQL/Hive等工具进行大规模数据处理与特征工程
熟悉 AB 实验设计与分析,在电商/社交等相关主流 APP 上有产品数据分析/数据科学工作经验,对业务分析感兴趣,有产品 sense
了解搜推广底层模型,有排序机制、流量分发、流量扶持与收益测算等工作经验优先
有因果推断/机器学习建模能力,有实际协助算法优化落地,或特征分析相关工作优先

工作职责

负责淘宝闪购/闪购 搜推广方向数据科学工作,方向包括算法机制、搜索、产品导购优化等

与算法/业务/产品等多方协作,深入分析业务数据,挖掘用户需求与行为模式,为推荐机制与策略优化提供数据支持与洞察
制定并完善指标体系,设计合理的AB实验评估核心策略的收益,从流量分发与机制优化等角度,思考平台优化空间

优先资格

有搜推广方向落地经验优先

了解搜推广底层模型,有排序机制、流量分发、流量扶持与收益测算等工作经验优先
有因果推断/机器学习建模能力,有实际协助算法优化落地,或特征分析相关工作优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:阿里巴巴作为电商巨头,拥有海量数据资源和成熟的技术体系,能接触到最前沿的搜索推荐业务
  • 技能积累:深入AB实验、因果推断等高级数据分析方法,提升数据科学专业能力
  • 业务影响力:直接参与核心策略制定,对平台流量分发和用户体验有直接影响,成就感强
  • 职业发展:大厂背景和核心业务经验,为未来职业发展提供广阔空间
  • 技术深度:需要同时具备数据分析、实验设计、机器学习等多方面能力,对综合能力要求高
  • 业务复杂度:搜索推荐业务链路长,涉及多方协作,需要较强的沟通和业务理解能力
  • 适合具备扎实数据分析基础、对搜索推荐业务有浓厚兴趣、愿意在数据科学领域长期深耕,并能适应大厂快节奏的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作强度:大厂核心业务节奏快,可能需要应对高强度的工作压力和加班

角色解读

  • 在数据科学领域深耕,成为搜索推荐方向的资深数据科学家,主导核心策略优化
  • 横向拓展至算法团队,转型为算法工程师,负责推荐模型的设计与迭代
  • 纵向晋升为数据科学团队负责人,管理团队并负责更广泛的业务数据策略
  • 负责淘宝闪购搜索推荐方向的数据科学工作,包括算法机制优化、搜索效果分析、产品导购策略优化等
  • 与算法、业务、产品团队紧密协作,深入分析业务数据,挖掘用户需求与行为模式,为推荐机制和策略优化提供数据支持与洞察
  • 制定并完善指标体系,设计AB实验评估核心策略的收益,从流量分发和机制优化角度思考平台优化空间
  • 扎实的数据分析能力,熟练使用SQL/Hive等工具进行大规模数据处理与特征工程
  • 熟悉AB实验设计与分析,具备在电商或社交等主流APP上的产品数据分析或数据科学经验
  • 了解搜索推荐底层模型,有排序机制、流量分发、流量扶持与收益测算等经验者优先
  • 具备因果推断或机器学习建模能力,有协助算法优化落地或特征分析相关经验者优先

申请策略

  • 了解淘宝闪购的业务模式和搜索推荐特点,在面试中展示对业务的理解和思考
  • 准备一个完整的数据科学项目案例,从问题定义、数据探索、实验设计到结果分析,展现全流程能力
  • 突出搜索推荐方向的数据分析或数据科学项目经验,尤其是涉及AB实验、流量分发、排序机制优化的案例
  • 强调SQL/Hive等数据处理技能,以及大规模数据处理和特征工程的实际经验
  • 展示因果推断或机器学习建模能力,如有协助算法优化落地的项目,务必详细描述
  • 体现对业务的理解,如电商或社交APP的产品数据分析经验,以及产品sense
  • 系统学习AB实验设计和因果推断方法,如潜在结果框架、工具变量等,并尝试在实际项目中应用
  • 深入了解搜索推荐系统的基本原理,包括召回、排序、重排等环节,以及常见的流量分发机制

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答项目经验,突出数据分析和业务洞察
  • 对于实验设计问题,强调指标选择、实验周期、样本量计算和显著性检验等关键步骤
  • 对于因果推断问题,说明如何利用随机实验或观察数据中的因果识别方法,并注意潜在混淆因素
  • 请描述一次你如何设计AB实验来评估一个策略的效果,包括指标选择、样本量计算和结果分析
  • 如何从数据角度发现搜索推荐中的用户需求?请举例说明
  • 解释一下因果推断在业务中的应用,你如何区分相关性和因果性?
  • 你如何评估流量分发机制的优劣?有哪些关键指标?
  • 请谈谈你对搜索推荐系统底层模型的理解,以及数据科学如何与算法协同优化
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