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优酷-效果广告流量策略产品-北京

优酷-效果广告流量策略产品-北京

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
产品经理
Aigc
Roi优化
产品设计
优酷
商业化
广告系统
效果广告
数据分析
流量策略

AI 估算 · 40k–65k

北京大厂高级产品经理,效果广告方向稀缺,薪资竞争力强,年终奖丰厚,但强度大。

职位详情

关于这个职位

负责优酷效果广告流量策略,通过库存、样式、链路设计优化变现效率,同时应用AIGC提升创意自动化,以数据驱动持续提升客户ROI

适合有广告产品经验、数据敏感且对商业化感兴趣的产品经理

最低要求

年+广告产品经验,有广告或流量策略相关经验,有联盟广告、机制策略经验优先

能独立完成需求调研,数据分析,策略产品设计工作,具备项目管理能力
有较强的数据分析能力,对数字敏感,较好的逻辑思维能力和理解能力
具有良好的表达能力、沟通能力、执行能力、团队协作能力,思维活跃,有创新精神,认真负责

工作职责

负责优酷效果广告业务流量策略方向,深入理解站内场景的流量特性,以及APP内用户路径的流转特点,设计基于不同场景特点的库存、样式交互、广告链路等策略,优化流量的变现效率

负责效果广告策略优化,包括流量提升,样式交互,落地页转化链路等,提升效果广告流量转化率
建设AIGC创意生成、调度、迭代策略,综合应用 AIGC赋能客户投放策略,提升创意自动化投放效果
有商业化经验,熟悉广告流量策略,对广告系统、架构和逻辑有充分的认知和了解
有预算和客户视角,能够洞察客户诉求,提出流量方向的解决方案,持续挖掘客户ROI提升的空间

优先资格

有联盟广告、机制策略经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 阿里大平台,优酷核心商业化业务,资源丰富,影响力大
  • 广告流量策略是商业化关键环节,技能稀缺,跳槽竞争力强
  • AIGC应用处于前沿,有机会参与智能营销创新
  • 薪酬丰厚,大厂福利完善
  • 需要同时兼顾数据和商业化,对综合能力要求高
  • 广告行业竞争激烈,需要持续学习新技术和策略
  • 适合3年以上广告产品经验,数据敏感、敢于创新、愿意在商业化方向深耕的产品经理

缺点 / 挑战

  • 北京工作节奏快,互联网广告业务压力大,可能存在高强度加班

角色解读

  • 在广告策略产品方向深耕,可成长为商业化产品专家或广告产品负责人
  • 结合AIGC趋势,可拓展至智能营销、AI产品等新兴领域
  • 在阿里大平台,有机会横向调动至其他业务线或晋升至管理岗
  • 深入分析优酷站内流量特性和用户路径,设计不同场景下的广告库存、样式和链路策略,提升流量变现效率
  • 负责效果广告全链路优化,包括流量提升、落地页转化等,持续提高广告转化率
  • 搭建AIGC创意生成和调度策略,用AI赋能广告投放,实现创意自动化
  • 结合预算和客户视角,挖掘客户ROI增长空间,输出解决方案
  • 扎实的效果广告产品经验,熟悉广告系统架构和流量策略
  • 较强的数据分析能力,能用数据驱动策略设计与优化
  • 具备需求调研、产品设计和项目管理能力
  • 良好的沟通协作和表达能力,对商业化有敏锐嗅觉

申请策略

  • 提前了解优酷站内广告形态和用户特征,面试时给出针对性想法
  • 关注阿里工作文化,强调创新和客户第一的价值观匹配
  • 突出广告策略或流量变现项目经验,用数据说明优化成果(如eCPM、RoI提升)
  • 强调AIGC相关实践,如AI创意生成工具或自动化投放系统
  • 体现跨团队协作和项目管理能力
  • 如果熟悉联盟广告或机制策略,务必显眼标注
  • 学习AIGC在广告中的应用,了解常用生成模型和投放平台
  • 强化SQL/Python数据分析能力,能独立完成数据提取和分析

面试指南

  • 回答策略类问题用STAR法则:背景、目标、行动、结果,突出数据结果
  • 对于开放性问题,先拆解问题维度,再给出分步骤方案,体现逻辑性
  • 结合商业化思维,强调用户价值与商业价值的平衡
  • 如何设计一个广告库存策略来提升变现效率?
  • 描述一个你通过数据优化广告ROI的案例
  • AIGC在广告创意中的应用有哪些挑战?你会怎么解决?
  • 怎么平衡广告变现和用户体验?
  • 如果给优酷设计一个新广告样式,你会如何考虑?

职位点评

70
综合评分

阿里大厂,前沿AIGC+效果广告,薪资高成长大,但工作压力可能较大。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重点追求职业成长、技能提升和商业化挑战的候选人,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展88
工作生活45
使命价值60

薪资福利

75中等

阿里大厂薪酬具有竞争力,但JD未提及具体薪资福利,只能靠行业经验判断,补偿性动机满足较好。

薪资信号未披露(AI估算:40K-65K/月)

成长发展

88较高

AIGC前沿技术结合商业化疑难场景,阿里平台可提供丰富学习资源和晋升空间,发展性动机强。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AIGC、效果广告、流量策略、数据分析、ROI
业务类型profit_center

工作生活

45较低

北京现场办公,未提及弹性工时或加班情况,互联网广告高压环境可能导致工作生活平衡一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

广告商业化业务社会意义中性,但AIGC创新应用有一定行业推动价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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