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京东
客户经理

客户经理

发布于 37 分钟前

普通员工/个人贡献者

广东省
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
Bom
元器件
客户攻坚
客户需求分析
工业供应链
结构件
跨部门协作
供应链能力建设
紧固密封件

AI 估算 · 12k–20k

京东为大型上市企业,客户经理岗位在广东省,结合工业品行业经验要求,薪资处于市场中上水平。

职位详情

关于这个职位

该职位是京东工业的客户经理,主要负责协助销售团队拓展工业品BOM品类业务,制定客户攻坚策略并推动执行

您需要分析头部客户需求与竞争态势,设计可落地的攻坚方案,协调供应链资源布局,并为销售团队提供业务支持
适合具备工业供应链经验、善于跨部门协作和客户攻坚的求职者

最低要求

具备工业供应链与BOM集成服务项目经验,熟悉紧固密封件、元器件、结构件等品类业务拓展与客户攻坚全流程

能够基于客户需求与竞争态势设计可落地的攻坚方案,推动销售团队完成头部客户突破与重点产品主推
能够识别关键业务突破点,提出供应链能力建设建议并协同采销团队完成资源布局
具备在跨部门协作中保持开放心态,面对关键客户攻坚敢于决策并果断推进的全局视野与魄力
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信

工作职责

协助销售团队拓展紧固密封件、元器件、结构件等BOM品类业务,制定客户攻坚策略并推动执行

分析头部客户需求与竞争态势,设计并实施可落地的攻坚方案,推动重点客户突破
基于客户需求与现有供应资源差距,提出供应链能力建设方案,协调采销完成资源布局
为销售团队提供业务支持,解决项目难点,确保关键项目顺利落地并形成可复制经验

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东作为行业巨头,平台稳定,资源丰富,有利于积累工业供应链经验
  • 接触头部客户和关键项目,能够快速提升业务攻坚和方案设计能力
  • 跨部门协作工作模式有助于拓展人脉和综合管理能力
  • 工业品品类复杂,需要快速学习并掌握紧固件、元器件等专业知识
  • 出差或应酬可能较多,对工作生活平衡有一定影响
  • 适合具有工业供应链或BOM品类经验、善于销售支持与客户攻坚、希望在大型平台中发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 客户攻坚压力大,可能需要应对激烈的市场竞争和内部协调挑战

角色解读

  • 向资深客户经理或大客户销售经理发展,负责更大规模的客户和更复杂的业务
  • 转向供应链管理或品类管理岗位,深化对工业品供应链的理解
  • 晋升为销售团队管理者,带领团队完成业务目标
  • 协助销售团队制定并执行BOM品类(紧固件、元器件等)的客户攻坚策略
  • 分析头部客户需求与竞争态势,设计可落地的攻坚方案,推动重点客户突破
  • 识别供应链资源缺口,协调采销团队完成资源布局,保障项目落地
  • 为销售团队解决项目难点,形成可复制的业务经验
  • 熟悉工业供应链及BOM品类,具备紧固密封件、元器件等业务拓展经验
  • 能够基于客户需求与竞争态势设计攻坚方案,推动销售团队执行
  • 具备跨部门协作能力,能与采销、销售等团队高效配合
  • 拥有全局视野和决策魄力,敢于在关键客户攻坚中果断推进

申请策略

  • 研究京东工业的业务方向和客户案例,在面试中展现对行业的理解
  • 准备一个过往成功的客户攻坚案例,用STAR法则清晰阐述
  • 突出工业供应链或BOM品类项目经验,特别是紧固件、元器件等客户攻坚案例
  • 强调跨部门协作和推动项目落地的具体成果,如客户突破数量或销售额增长
  • 展示对京东价值观的理解和契合度,如客户为先、拼搏精神
  • 补充工业品品类知识,尤其是紧固密封件、结构件等细分领域
  • 学习供应链管理或采购相关课程,提升资源布局能力
  • 培养数据分析和战略思维,以便更好地设计攻坚方案

面试指南

  • 使用STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出个人贡献和数据支撑
  • 展现结构化思维:先分析问题,再提出方案,最后说明执行和结果
  • 结合京东价值观:在回答中体现客户为先、拼搏、担当等精神
  • 请分享一次你成功推动工业品客户突破的经历
  • 如何分析客户需求并制定有针对性的攻坚方案?
  • 在跨部门协作中遇到冲突时,你是如何解决的?
  • 如何看待京东“客户为先”的价值观?请举例说明
  • 对于紧固件或元器件品类,你认为供应链能力建设的关键是什么?

职位点评

65
综合评分

京东工业客户经理,薪资稳定有竞争力,发展空间中等,工作灵活度较低。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求稳定平台和薪资竞争力,对工业供应链有热情,能接受现场办公和一定工作压力的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展70
工作生活45
使命价值60

薪资福利

75中等

京东为上市巨头,薪资福利有竞争力,但未在JD中明确列出具体福利,薪酬信号为未披露。综合判断补偿性动机满足度较好。

薪资信号未披露(AI估算:12K-20K/月)

成长发展

70中等

职位涉及工业BOM品类和客户攻坚,能积累专业技能,但JD未提及晋升路径或培训,发展性动机有一定满足但非核心优势。

技术前沿传统/成熟技术
业务类型profit_center

工作生活

45较低

工作地点为广东省但未明确城市,且要求现场办公,未提及弹性工作或WLB信息,生活化动机满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

京东工业服务于制造业供应链,有一定社会价值,但JD未强调使命或创新,意义感动机中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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