
中层管理(经理/总监)
综合评分 73
核心业务高级运营岗,聚焦全球仓配标准化与数字化升级,专业成长空间大,但跨时区协同与异常响应可能带来一定工作强度。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比供应链管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1730 个在招 · 其中供应链管理 51 个
市场机会
选择面较广
北京 · 供应链管理 · 约 170 个在招
该职位负责制定全球仓配标准化运营体系,监控核心运营指标并主导仓配系统的数字化升级
具备全球仓配运营体系搭建经验,熟悉从入库、存储、盘点、出库到退货的全链路标准化设计与多区域落地
制定全球仓配标准化运营体系,覆盖入库到退货全链路流程
优点
缺点 / 挑战
该岗位要求具备全球体系搭建与数字化升级经验,属于高级供应链运营岗,整体薪酬回报具备市场竞争力。
岗位涉及全球仓配体系搭建与系统数字化升级,能接触到行业前沿的供应链管理与技术实践,成长空间广阔。
JD未明确提及工作模式与WLB相关信息,但岗位职责要求响应全球重大运营异常及跨时区协同,工作节奏与灵活性可能受限。
推动全球供应链标准化与数字化升级,有助于提升社会流通效率,具有较高的行业价值与正向社会影响力。