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京东
销售岗 (base粤东)
立即应聘

销售岗 (base粤东)

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

广东省
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
销售
供应链
物流
商务谈判
客户开发
行业资源
粤东区域
京东物流

AI 估算 · 8k–15k

京东物流销售岗,底薪加提成,粤东地区中等偏上水平,行业稳定有发展。

职位详情

关于这个职位

该职位负责京东物流在粤东地区的销售业务,主要面向供应链和快递快运客户,进行市场拓展和关系维护

您需要联动内部团队扩大品牌影响力,挖掘客户需求提升合作产值,适合有物流销售经验、抗压能力强且希望在物流行业长期发展的人才

最低要求

大专及以上学历,面试情况优秀者可放宽学历要求

年以上物流或行业相关销售经验
较强的沟通能力和谈判能力,具备良好的团队协作精神
具备区域内丰富的行业资源与人脉资源的优先
较强的抗压能力和推动能力,有志在物流行业持续发展
符合京东价值观

工作职责

负责所辖行业/区域内供应链、快递快运业务的客户开发,涉及京东物流各产品线在全渠道的拓展

与市场、终端等部门联动,扩大京东物流的品牌影响力,推动销售业绩提升
客情维护,不断挖掘客户的潜在需求,提升合作产值

优先资格

具备区域内丰富的行业资源与人脉资源的优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东作为头部物流品牌,平台资源丰富,品牌认可度高,有助于销售工作开展
  • 物流行业持续增长,销售岗位薪酬与业绩挂钩,收入上限高
  • 粤东地区业务拓展空间大,能积累丰富的区域人脉和行业经验
  • 公司提供完整的培训体系和职业发展通道
  • 需频繁出差和拜访客户,对体力和时间管理要求高
  • 区域市场竞争激烈,需要较强的谈判能力和抗挫折能力
  • 适合有物流销售经验、抗压能力强、渴望在销售领域长期发展并追求高回报的求职者

缺点 / 挑战

  • 销售业绩压力大,需要持续开拓新客户并维护老客户,工作强度较高

角色解读

  • 纵向发展为区域销售主管、销售经理,管理更大团队和区域
  • 横向可转向物流运营、供应链管理或市场拓展等岗位
  • 依托京东平台,积累行业资源后向更高层级销售专家或行业解决方案顾问发展
  • 负责粤东区域物流客户的开发,包括供应链和快递快运业务,拓展京东物流各产品线的市场覆盖
  • 与市场、终端等部门协作,策划并执行品牌推广活动,提升京东物流在区域内的品牌影响力
  • 维护重点客户关系,深入挖掘客户潜在需求,推动合作产值持续增长
  • 年以上物流或相关行业销售经验,熟悉客户开发流程
  • 较强的沟通能力和谈判能力,能独立完成商务洽谈
  • 具备行业资源和人脉积累,能快速打开区域市场
  • 抗压能力强,有推动业务落地的执行力

申请策略

  • 面试时准备1-2个成功的销售案例,展示从客户开发到落地服务的全过程
  • 关注京东物流在粤东地区的业务布局,面试中体现对区域市场的理解
  • 突出物流或相关行业的销售经验,量化业绩成果(如开发客户数量、销售额增长比例)
  • 强调区域资源和人脉,如曾负责粤东地区的客户覆盖
  • 展示沟通谈判能力和团队协作案例
  • 提及抗压能力和推动业务落地的经历
  • 提前了解京东物流的产品线和行业解决方案,熟悉供应链基础知识
  • 提升商务演示和PPT制作能力,便于客户拜访时展示方案

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和量化成果
  • 结构化回答:先分析问题背景,再给出具体策略,最后总结效果
  • 体现价值观:结合京东‘客户为先、创新、拼搏’等价值观来阐述工作方法
  • 请分享一个你成功开发新客户的案例,如何突破障碍达成合作?
  • 粤东地区物流市场有哪些特点?你打算如何拓展该区域业务?
  • 你如何看待京东物流的竞争优势?相比于顺丰、四通一达等,我们该如何打动客户?
  • 销售工作中遇到客户拒绝,你通常如何应对?
  • 你希望从这份工作中获得什么?未来3年的职业规划是什么?

职位点评

56
综合评分

京东物流销售岗,平台大、成长快、收入可观,但需适应高强度出差。

更适合这类人
适合追求职业成长、愿意接受挑战、以业绩为导向的求职者,对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活30
使命价值50

薪资福利

70中等

薪资未披露但销售岗位提成空间大,京东品牌福利较完善,补偿性动机有一定满足。

薪资信号未披露(AI估算:8K-15K/月)

成长发展

75中等

京东平台提供系统培训和晋升通道,销售岗位成长路径清晰,发展性动机较好。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

30较低

销售工作需频繁出差拜访客户,固定办公地点有限,工作强度较大,生活化动机满足度低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

50较低

物流行业稳定,但岗位侧重于业务拓展,社会使命感和创新性一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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