食杂零售文化活动与传播实习生

优缺点分析

角色解读

• 通过参与大型企业文化建设，积累丰富的新媒体与传播实战经验
• 与HR和业务团队紧密合作，提升跨部门沟通和项目管理能力
• 表现优秀有留用机会，未来可向HR或零售品牌传播方向深入发展
• 负责内部公众号等渠道的内容采编与更新，包括选题策划、采访撰稿
• 制作活动所需的短视频、海报等内宣物料，运用AI工具提升效率
• 协助内宣活动落地，对接各部门收集素材并归档
• 较强的文字功底和内容创作能力，有校园媒体或新媒体运营经验优先
• 基础摄影、视频剪辑（如剪映）和修图技能
• 熟练使用AI工具辅助文案、配图和音视频处理

申请策略

• 在简历或作品集中展示对零售行业的理解或兴趣
• 准备1-2个自己主导的内容传播案例，面试时详细讲述
• 突出内容创作成果：如校园媒体文章、公众号运营数据、视频作品等
• 强调AI工具使用经验，例如用AI生成文案或处理图片视频
• 展示摄影和视频剪辑作品集，标明使用软件和技巧
• 体现团队协作和项目管理经历，如组织过校园活动
• 提前学习剪映、PS等工具的高级功能，提升作品质量
• 了解主流AI工具（如ChatGPT、Midjourney）在内容创作中的应用

面试指南

• 使用STAR法则描述过往项目：情境、任务、行动、结果
• 强调数据量化成果，如阅读量增长、参与人数等
• 结合岗位要求展示对AI工具和快节奏工作的适应能力
• 请分享一个你参与过的校园宣传或新媒体运营案例
• 你如何利用AI工具提升内容生产效率？请举例说明
• 如果让你设计一个内部文化活动，你会如何策划和传播？
• 你如何平衡多任务并确保按时交付？
• 复习剪映、PS等软件操作，准备作品集或案例